Мошеничество - распределение задач

Каким образом определяются должностные обязанности для работника с неполным рабочим днем? Я мать-одиночка. Воспитываю двух детей 3-х и 9-ти лет. Один из детей - ребенок-инвалид. Мой работодатель обязывает меня выполнять должностные обязанности в полном объеме при неполном рабочем дне. При этом оплата будет производиться пропорционально отработанному времени. Прав ли он?

В отделе работает 20 сотрудников с одинаковой должностью, окладом, и одинаковыми обязанностями, работа разделена на 20 человек, 5 из них ушли в отпуска и на больничные, работу за них поделили на оставшихся работников, дополнительно к их участку работы, положена ли им доплата за совмещение?

У нас семья из 11 человек (из них 5 семей) , стоим в администрации на очереди, на расселение из аварийного жилья подлежащего сносу. В этом году у нас подошла очередь. Положено на нашу семью по закону 154 кв.метра, но в администрации говорят, что дадут 140, якобы документы уже были отправленны ранее, когда не был прописан 1 ребёнок, хотя ещё сегодня мы заполняли диклорацию по количеству человек. В документе, где я поставила подпись, было указано 154 кв, из них 2 квартиры двухкомнатные, 2 однокомнатные. Сейчас мы должны решить, кто в какую квартиру поедет, но как решать, если они хотят в однокомнатную квартиру поселить трех человек (2 семьи). И по их словам, на человека в нашей ситуации выходит по 12,7 кв., хотя положено 14 кв.

В отделе, где я работаю 10 специалистов с разными разрядами и з/п. У меня самый низший разряд и соответственно з/п, но при этом фронт работы ничем не отличается от остальных. Руководитель отдела, без каких-либо даже устных договоренностей передал мне для выполнения чужой участок работы, при этом работник, который ведет этот участок не находится на больничном или в отпуске, просто мой руководитель периодически считает, что я менее всех загружена работой, но это не так (предвзятое отношение и личная неприязнь). Руководитель решил передать мне несколько участков других работников (но хочу сразу оговориться: в организации, в которой я работаю нет разделения работников по участкам официально, есть только сложившееся годами устой «от сюда до сюда мое»), которые уже более 20 лет ведут эти объекты и получают значительно более высокую з/п и всяческие доплаты за свой объем работ (в моем случае доплаты мне конечно делать не собираются и у других специалистов вычитать из з/п, в связи с уменьшением работ не будут). При отказе выполнять работу по чужим объектам, мне был предоставлен клочок бумаги с требованием написать объяснение в письменной форме, почему я отказываюсь выполнять чужие рабочие задачи. Стоит ли мне писать объяснение или нет? Возможно ли потребовать официальное требование объяснительной, а не на клочке бумаги?

Помогите с решением задач Задача 1. Сотрудники полиции задержали гражданина Махмедова за то, что он в парке, в компании двух несовершеннолетних, распивал спиртные напитки. Махмедова доставили в городской отдел полиции, где был составлен протокол о правонарушении по ст. 20.20 К РФ об АП. Махмедов от подписи протокола отказался, объяснив это тем, что плохо знает русский язык, не может понять, за что его задержали и просит позвать своего друга Абдурахимова, который знает оба языка - и русский, и узбекский. Дежурный отдела полиции сделал отметку об отказе в даче показаний и подписи протокола и направил Махмедова в медвытрезвитель. Утром с него взыскали 120 рублей за услуги медвытрезвителя и вручили постановление, подписанное дежурным, о наложении на Махмедова штрафа в размере 500 рублей. Какие нарушения допущены? Задача 2. Районный инспектор рыбоохраны задержал за нарушение правил рыболовства военнослужащего Федотова и директора предприятия Сидорова и подверг их штрафу: военнослужащего в размере 500 рублей, а Сидорова, как должностное лицо, в размере 5000 рублей. Законно ли постановление районного инспектора? Какие нарушения допущены? При решении задач изложение ответа необходимо строить в следующей последовательности: а) какой статьей Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях предусмотрено ответственность за данное правонарушение; б) какому органу (должностному лицу) подведомствен, на основании какой статьи Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях вопрос о привлечении лица, в отношении которого ведется производство по делу об административном правонарушении; в) является ли лицо, в отношении которого ведется производство по делу об административном правонарушении субъектом по данному административному правонарушению; г) не нарушены ли сроки привлечения лица к административной ответственности; Завершить решение задачи необходимо четким перечислением всех нарушений, которые допущены в отношении лица которое привлекается по делу об административном правонарушении; При решении задачи, в условии которой заложен деликт (административный проступок), необходимо ответить на следующую группу вопросов: - по каким признакам указаний в условии задачи юридический факт может быть отнесен к правонарушениям? - состав какого административного правонарушения усматривается в данном условии? - какие меры административно-правового принуждения могут быть приняты для производства по данному делу? - на каком основании? - какие документы при этом составляются? - кому подведомственны рассмотрение дел об этих правонарушениях? - какие меры административно-правового взыскания предусмотрены за его совершение?

Мой ребёнок по прописке может быть прикреплён к 2 образовательным комплексам. В сад ребенок ходил в один комплекс (он был ближе), а школа - должна была быть из другого комплекса. При прикреплении к новому комплексу через госуслуги я прикрепилась именно к комплексу без возможности выбрать здание (их 3 в этом комплекса). После автоматического зачисления всех детсадовских детей в школе, в которую я планировала отдать ребёнка, осталось 8 мест. (0 мест в ещё одной школе, 31 место - в третьей школе). В настоящий момент мой ребёнок закреплён за самой дальней школой (25 минут на общественном транспорте), а в ближайшей школе (в которой было 8 мест), уже мест нет. Как повлиять на распределение по зданиям? (И как узнать, куда делись 8 мест?)

Интересует следующий вопрос входит ли в должностные обязанности дворника дет сада опиливать сухие ветки деревьев или кто этим должен заниматься? Заведующая заставляет лазать по деревья и пилить. Я отказываюсь, на что она грозит увольнением. Спасибо.

Я думаю что должен вырубкой заниматься хозяин участка. То есть муж или старший сын. кто то из мужчин. Женщина должна быть всегда дома. И ходить в город только на прогулки, в театр. В бассейн. На теннисный корт.

Имеет ли право Управляющая компания самовольно распределять парковочные места во дворе дома среди собственников или делать платные стоянки? Дело в том, что парковочных мест на всех жильцов не хватает, получается 3 квартиры на одно место, Управляющая компания составила график, согласно которому каждая квартира может позволить себе парковку всего один месяц из трех, а два: паркуйся где хочешь! При этом расчертивала эти самые парковочные места сама УК, а в отдельных местах и знаки расставили Стоянка запрещена. По новым правилам с нового года за постановку машины в неположенном месте взимается плата 50 р/час! Законно ли это? Есть ли у каждого собственника жилого комплекса какая-то своя придомовая территория? Заранее спасибо!

Может ли руководство обязать диспетчера проверять наличие карты тахографа у водителя перед выдачей путевого листа или это обязанность механика, который выпускает авто на линию?

Помогите распределить доли правильно. Замуж вышла в 84 году, квартиру получили в 89 году. Собственницей являюсь я. В 85-м и 88-м гг. родились дочери. Хочу оставить завещание: как я понимаю - у нас доли с мужем равные? (так ли это?) Свою долю хочу распределить между дочерьми. У старшей дочери есть сын (несовершеннолетний) и он прописан у нас. Поскольку младшей дочери помогли купить квартиру (добавили 550 тыс. рублей), данную сумму хотелось бы перевести в долю и завещать в пользу старшей дочери из доли младшей. Квартира оценивается в 2900000 руб. Как правильно будет в долях?

Судом поделен дом. Сыну присудили 2/5, а другой стороне 3/5. Что относится к судебным издержкам, и как они будут распределятся между сторонами. Спасибо.

Один из участников выходит из ООО. Как проще и дешевле сделать:1. передать долю обществу, а потом распределить оставшемуся участнику или 2. сразу оформит распределение второму участнику? Если второй вариант, то какой сделкой лучше оформит распределение, нужно ли сделку регистрировать у нотариуса? Нужно ли вносить изменения в устав и учредит. Договор?

Помогите, пожалуйста с решением задач по арбитражному процессу. Я учусь на таможенника, задали контрольную работу теоретическую часть и одну задачу я решила, а вот с остальными никак не могу. Очень Вас прошу помогите пожалуйста! ЗАДАЧА № 2 Закрытое общество «Сигма» предъявило иск к Краснопресненской районной налоговой инспекции о возврате из бюджета денежных средств в размере 50 тыс. руб., списанных с нарушением действующего законодательства. Иск Московским городским арбитражным судом был удовлетворен в полном размере заявленных требований. Определите размер государственной пошлины, подлежащей уплате при подаче заявления. Назовите порядок распределения судебных расходов между сторонами в данном случае. ЗАДАЧА № 3 Арбитражный суд Челябинской области рассмотрел дело по спору между Фондом имущества и торговой фирмой «Радуга» и вынес решение об удовлетворении иска. Через семь дней ответчик обратился в суд с просьбой выдать решение для принесения кассационной жалобы. Однако судья потребовал уплаты государственной пошлины за выдачу судебного решения в размере 500 руб. Дайте оценку действиям судьи. В каких случаях подлежат оплате государственной пошлиной документы, выдаваемые арбитражным судом?

Как соотносятся задачи адвокатуры с задачами судебных органов и органов прокуратуры?

Хотим создать ООО. Два учредителя 50 на 50. Как правильно составит документы чтобы оба учредителя имели право голоса. Управляли вести. И если один будет директором. Второй замом. И как заместителю не остаётся без работы.

Скажите, пожалуйста. Муж является сотрудником полиции. Проживаем в служебной однокомнатной квартире в составе 3 человек. В служебном доме есть двухкомнатные квартиры, в которых проживают по 1 человеку (однако официально у них есть семья в составе 3 человек). Некоторые служебные квартиры пустуют просто за кем то числясь. Возможно ли оспорить такое несправедливое распределение квартир? Если написать официальное письмо на адрес генерала поможет ли это, или это все законно?

Поступила жалоба, что стимулирующая часть зарплаты распределяется неправильно. МСне предстоит проверять документы образовательного учреждения. С чего я начинаю? Как надо проверить правильность распределения?