От знакомых крик души... Компания МТС заставляет сотрудников работать без выходных месяц.

Татьяна, в таком случае, у вас есть право на обращение с жалобой в ГИТ, в прокуратуру. Федеральный закон от 17.01.1992 N 2202-I (ред. от 03.02.2025) "О прокуратуре Российской Федерации". Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений

Срочно обращайтесь в трудовую инспекцию и прокуратуру.

Нет, по трудовому кодексу компания не может заставлять сотрудников работать без выходных. Работник имеет право на отдых, в частности, на выходные после 40-часовой рабочей недели.

Жалуйтесь в ГИТ, в прокуратуру

Татьяна, в трудовую инспекцию или Прокуратуру с жалобой, будет проведена проверка по данному факту.

Направить жалобу можно не выходя из дома, через интернет приёмную

Обращайтесь за помощью в трудовую инспекцию.

Вы можете:

Написать заявление работодателю с просьбой устранить нарушения трудового законодательства.

Обратиться в Государственную инспекцию труда.

Прокуратуру

В суд.

Привлечение работников должно быть с их согласия ( к работе во все выходные дни) в течение месяца, тогда не будет являться нарушением трудового законодательства. Жалобу в трудовую инспекцию подавайте.

обращение с жалобой в ГИТ, в прокуратуру.

Здравствуйте.

Придерживаться условий трудового договора. Сотрудники не обязаны соглашаться на работу за пределами графика, определенного трудовым договором.

В случае нарушения трудовых прав обращаться с жалобами в трудовую инспекцию.

С уважением.

Здравствуйте!

В данном случае, это неправомерно.

Необходимо незамедлительно направить жалобу в Прокуратуру, для проведения проверки за незаконные действия, и привлечение к ответственности (ст.10 ФЗ "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1).

Всего доброго Вам!