Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Трудовые споры при закрытии ИП - увольнение, прогул, исполнение решений

03.12.2025, 18:41
• г. Калининград
Как рассматриваются иски об установлении факта трудовых отношений, признании увольнения незаконным, если предприниматель к моменту начала рассмотрения дела закрыл бизнес? До какой даты вынужденный прогул считается? До даты как предприниматель закрыл бизнес? Обязан ли бывший предприниматель оплатить вынужденный прогул или суд может обязать только зарплату выплатить? Если уже нет статуса предпринимателя, нет бизнеса, как тогда можно обязать предпринимателя издать приказ о приеме на работу, заключить и выдать трудовой договор, внести запись в трудовую книжку о приеме на работу и увольнении? Задним числом такое делать нельзя видимо. Что скажите юристы? Может кто сталкивался с такими делами или кто-то может в курсе на счёт таких дел. Будьте добры пожалуйста подскажите.
Читать ответы (2)
Вынужденный прогул
Приказ о приеме на работу и трудовой договор
Трудовой договор в трудовой книжке
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте, Ольга Сергеевна!

Конечно квалифицированные юристы подскажут на множество вопросов.

Обращайтесь в личные сообщения, по телефону или ватсапу.

С уважением

Спросить

Я тут подожду ответа. Может кто ответит.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Калининград - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги