Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможно ли уволиться через две недели после написания заявления на увольнение при новой работе в период отпуска с 1 июля по 3 августа?

26.06.2013, 15:53
• г. Тольятти

Помоги, пожалуйста, разобраться. У меня отпуск с 1 июля по 3 августа. Неожиданно подвернулась новая работа, на которую я должна выйти 15 июля... Могу ли я написать заявление на увольнение 1 июля и через 2 недели уволиться? Заранее благодарна!

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Ирина!

Да, можете. Вы вправе расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя за две недели ( даже в период очередного оплачиваемого отпуска)

Удачи!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Тольятти - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги