Ситуация с больничными и возможность увольнения во время беременности
Я сейчас нахожусь на 19 неделе беременности. Руководители все знают о моем положении. Но в связи с тем, что уже второй раз открываю больничный (на 4 неделе беременности 14 дней и на 18 неделе - 7 дней) за 4,5 месяца беременности, начинаю задумываться и замечать, что естественно РУКОВОДИТЕЛЕЙ это совершенно не устраивает. Все бы ни чего, но я нахожусь на декретной клетке. Ровно год назад, 04.07.2012 года я написала заявление на повышение-перевод именно на эту клетку.
Могут ли меня мои руководители уволить? Учитывая, что заявление по собствненному я сейчас не напишу ни при каких уговорах?
Могут уволить только в случае выхода на работу того работника, вместо которого Вы работаете, при этом Вам обязаны предложить все имеющиеся вакансии в данной организации - статья 261 ТК РФ.
Спросить