Расчет декретных - как новый порядок учитывает периоды работы и отсутствия справок о доходах, включая больничные и премию

• г. Москва

Я работаю в соц. обеспечении с 16.04.2012, а с 24.06.2013 я ушла в декрет. До этого работала в другой организации, но она ануллировалась и поэтому справки о доходах предоставить не удалось. А новый порядок расчёта декретных это за 2 года. Как они мне расчитают. И входят ли в годовой расчёт больничные и премия.

Ответы на вопрос (3):

Елена!

Информацию о заработке за прошлые годы можно получить из ПФР.

По Вашему заявлению работодатель может обратиться в ПФР . Приказом Минздравсоцразвития №21н от 24.01.2011г. утверждены порядок обращения и формы заявления работника и запроса работодателя. Работодатель в течение 2 рабочих дней после обращения работника обязан направить запрос в ПФР, а ПФР готовит ответ в течение 10 дней.

Если отчетность в ПФР не подавалась, то больше нигде не сможете получить информацию.

Официальные премии - да, больничные -нет

Спросить
Пожаловаться

Елена!

Согласно п.14 Положения о порядке исчисления пособий, утвержденного Постановлением №375 премии и вознаграждения включаются в средний заработок с учётом определенных особенностей. Это означает следующее:

1.если дата начисления премии попадает в расчетный период, то эта премия включается в расчет;

2.если дата начисления премии оказалась за пределами расчетного периода, то она не учитывается в расчете. Премии должны включаться в базу для начисления страховых взносов в ФСС РФ в соответствии с Законом от 24.07.2009г. №212-ФЗ (п.2 Положения о порядке исчисления пособий, утвержденного постановлением №375).

Расчет среднего дневного заработка, если работник принят в расчетном периоде

Если работник принят на работу в течение 12-ти календарных месяцев, предшествующих месяцу наступления страхового случая, то датой начала расчетного периода будет дата приема на работу, датой окончания - последний день месяца, предшествующего месяцу наступления страхового случая (временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за ребенком). В этом случае средний дневной заработок (СДЗ) можно рассчитать по формуле:

СДЗ= ЗП/Ккл,где

СДЗ-средний дневной заработок, используемый для расчета пособия.

ЗП-заработок застрахованного лица за период с даты приема на работу по последний день месяца, предшествующего месяцу наступления страхового случая.

Ккд-количество календарных дней (приходящихся на период, за который учитывается заработная плата) с даты приема на работу по последний день месяца, предшествующего месяцу наступления страхового случая.

Спросить
Пожаловаться

Вы можете рассчитать это сами на сайте http://ipipip.ru/kz/dekretnie.php

Спросить
Пожаловаться

Работала в одной организации, в феврале 2014 года ушла в декрет, в августе 2016 уволилась с этой организации не выходя из декрета, 2017 год вообще не работала, в 2018 устроиласт на новую работу и вот 17 декабря 2018 года ушла в декрет, могу лм я взять в расчет декретных за 2012-2013 года так как было в первый декрет, ведь 2016 году я была в декрете а в 2017 вообще не работала?

Какие года могу использовать для расчёта декретных выплат?

Ухожу в третий декретный отпуск в сентября 2020 г.

На последнем месте работаю с июля 2019 г.

До этого была во втором декрете с февраля 2016 г по февраль 2019 г.

Из первого декрета вышла на работу в ноябре 2014 г.

2015 г работала полностью

В первом декрете была с 2013 по 2014 гг.

За первый декретный мне в расчёт брали период 2011-2012 гг.

За второй декретный брали в расчёт 2012-2015 гг.

Вопрос, какой период мне будут брать в расчёт третьего декретного отпуска, если в 2019 г я была 1,5 месяца в декрете, а 2020 г я работаю только 9 месяцев.

В 2015 году ухожу в декрет (Больничный по БиР), отработав при этом 1 год (с 2014 по 2015) Я так понимаю, что для расчета берутся 2014 и 2013 года. Но с 2011 по 2013 я находилась в декрете с первым ребенком. Могу ли я заменить эти года на два других (например на 2010-2011, либо 2011-2012.) Либо я вправе поменять только 2013 (когда была в декрете) а 2014 год нет (или 2014 тоже можно поменять). Второй вопрос: в 2010 году я отработала на двух предприятиях (с января по апрель на одном и с июня на другом... далее ушла в первый декрет). Теперь для расчета больничного по БиР со вторым ребенком мне необходимо предоставить справку за 2010 год... берется данная справка только с последнего места работы или можно взять со второго предприятия тоже (где я работала с января по апрель 2010) и предоставить за 2010 год справку о доходах с двух предприятий. Заранее огромное спасибо.

Я нахожусь в декрете с 2013 года. В октябре этого года (2015) я ухожу в новый декрет. Хотела узнать имею ли я право написать заявление на своей работе о замене лет для расчета новых декретных? Официально работаю на этой работе с 2012 года. В конце 2013 ушла в декрет. Для расчета декретных мне брали 2011-2012 гг. Получается в 2011 я вообще там не работала еще. Могу ли я написать заявление чтоб взяли 2012-2013 гг?

Ушла в декрет 18 ноября 2014 года. С 7 апреля 2015 года по 16.ноября 2015 года я была в отпуске до 1.5 лет. Предыдущие декретные мне считали за 2012-2013 года. В феврале 2017 года снова уходу в декрет. Но 2016 год я отработала полностью. Скажите пожалуйста могу ли я заменить года для расчета декретных с 2012-2013 г на 2013-2016 года.

В декрет ухожу в марте начало 2015 года, какие годы берутся для расчета декретных, в 2012 году работала в другой организации, в 2013 году не работала и в 2014 работаю с мая месяца, каков будет расчет?

Я работаю в организации с июля 2013 года дикрет ухожу 30 03 2015, соответственно расчет будит производиться за 2013 и 2014 годы, я предоставила справки с предыдущего места работы за 2012 и 2013 годы поэтому 2013 год попадает. Повлияет ли эта справка на расчет моих дикретных выплат?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Работаю официально. Ухожу в декрет в мае 2015 года, скажите пожалуйста могу ли я предоставить для расчета декретных справки за 2011-2012 годы, так как 2013-2014 у меня не официальная работа была (не по трудовой)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение