Сколько дней дается на бракосочетание с сохранением заработной платы и оплачивается ли при второй регистрации.
Сколько дней даеться на бракосочетание с сохранением заработной платы и оплачивается ли при второй регистрации.
Наталья
заработная плата может сохраняться в вашем случае только согласно коллективного договора. Законом - трудовым кодексом - такой льготы не предусмотрено
Статья 128. Отпуск без сохранения заработной платы
По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.
Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы:...........
работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников - до пяти календарных дней;
в других случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, иными федеральными законами либо коллективным договором.
СпроситьМагнитогорск - онлайн услуги юристов
Объявлена неделя выходных дней с сохранением заработной платы. У нас сдельная оплата труда. За счет чего заработная плата.
У сына свадьба могут ли дать на работе выходные дни с сохранением заработной платы и сколько дней.
Сколько работнику дается дней на прохождение медкомисии
Сколько процентов от заработной платы оплачивается при первом больничном в году?
Оплачиваемые учреждения и организации для первого высшего образования и сохранения заработной платы
Положены ли мне отпуск на свадьбу и каковы условия оплаты при работе по пятидневной неделе?
Максимальный срок задержки выплаты заработной платы после оговоренной даты - насколько дней разрешено работодателю?
