Я хотела бы проконсультироваться - законны ли действия генерального директора?
Я работаю в научно-исследовательском институте. Данный институт подразделяется на департаменты (разработки, бурения и т.п.) Так вот возникла такая ситуация: по заключенному договору организация-заказчик не оплачивает выполненные этапы договора, ссылаясь на временную нехватку денежных средств. В связи с этим наш департамент по фин. плану оказался в минусе и генеральный директор института подписал приказ о том, чтобы отправить весь департамент принудительно в отпуск без содержания. Я хотела бы проконсультироваться - законны ли действия генерального директора? Ведь отправляет он в отпуск департамент без согласия сотрудников...
Заранее огромное спасибо.
Уважаемая Екатерина!
Действия Вашего генерального директора абсолютно незаконны.
Если в Вашем институте происходит простой по вине работодателя, то работодатель обязан платить Вам не менее третей средней заработной платы.
Желаю успеха!
СпроситьТюмень - онлайн услуги юристов
Как вернуть остаток денежных средств с платного обучения в Московском институте при переводе в другое учебное заведение?
