Возможность восстановления и получение компенсации в случае окончания срока полномочий генерального директора ООО

Пишу от имени генерального директора (бывшего). Ситуация следующая: 18.08.08-учредитель (единственный) ставит в известность, что генеральный директор будет уволен (устно), но генеральный директор исполняет свои обязанности вполоть до конца срока своих полномочий. По протоколу от 29.08.07 были продлены полномочия генерального директора согласно устава срок 1 год, т.е. генеральный директор исполняет свои полномочия вплоть до 29.08.08 22.08.08 - генеральным директором подписывается заявление формы Р 14001 заверенное натариально. 25.08.08 - по почте с уведомлением ИФНС получает данное заявление. 27.08.08 - издается протокол внеочередного собрания учредителей, в котором снимают генерального директора с должности с момента проведения собрания и назначают нового генерального директора с полномочиями до 02.09.09 сроком на 1 год. 27.08.08 - появляется запись в ЕГРЮЛе, что данные изменения прошли. 01.09.08 - Издается приказ о вступление в должность нового генерального директора. Заявления на увольнение старый генеральный не писал, полномочия с себя не складывал, какие-либо документы не подписывал. В ЕГРЮЛе, кроме данной записи от 27.08.08 по настоящее время больше нет. Других документов по фирме, по данной ситуации, не проходило. Вопросы: 1. Когда заканчиваются полномочия старого генерального директора? 2. Кто должен был подавать такие изменения (заявление)? 3. Когда должны были подаваться такие изменения (заявления)? 4. Кто имел полномочия генерального директора на 28.08.08, 29.08.08, 30.08.08, 31.08.08? 5. Имеет ли юридическую силу заявление по форме Р 14001 на 25.08.08? 6. Как правильно должны были быть оформлены документы по этой ситуации? 7. От какого чмсла должно было быть решение (протокол) и какого содержания? 8. Какие могут быть последствия для старого генерального директора? Если можно, то пожайлуста сформулируйте ответ ссылаясь на действующее законодательство (статьи) и ВАС. С уважением, Катрин.

Генеральный директор - единственный член ООО каждый год продлевает свои полномочия. Возможно ли изменить в Уставе срок полномочий на 5 лет и выпустить решение на продление полномочий на 5 лет (если предыдущее решение о продлении на год было выпущено незадолго до изменения Устава) или нужно ждать конца этого срока полномочий? Второй вопрос - если генеральный директор самостоятельно подает заявление на внесение изменений в Устав (форма р 13001), нужно ли нотариально заверять подпись и прошивать листы?

У меня в крации следующая ситуация 1. Был заключен инвестиционный контракт с представителем газпрома по программе g-energy service/ 2. Я-частник, директор ООО и его жена в этом контракте были поручителями. 3. Через ~ два года Я выхожу из развития автосервиса и со своей стороны не требую возврата вложенных средств в автосервис (подтвердить сложно, но часть можно) 4. Через ~ 1 года Директор ООО вывозит поставленное оборудование по контракту в неизвестном направлении, уголовное дело по поданному заявлению от представителей Газпрома закрыли, Директор ООО по всем пунктам не исполняет контракт и представители Газпрома подают в очередной раз в суд. 5. Директор ООО на суде доказывает что подпись его жены на поручительном договоре поддельная и не имеет силу - вследствие чего Жену выводят из договора поручительства контракта. 5. Директор ООО реализовывает часть оборудования и закрывает свои личные долги. 6. Представители Газпрома выигрывают суд на 1.6 млн. р. и требуют возврата только денежных средств через приставов с Меня и Директора ООО. 7. К поставленному оборудованию и рекламной продукции представители Газпрома претензий не имеют. 8. представители Газпрома - подают на банкротство Директора ООО, Я сам подаю на своё банкротство. Вопросы 1. Как мне официально забрать оставшиеся оборудование - по договору поручительства на основании решения суда или какие есть варианты? 2. Могу ли я обратится в суд с заявлением что Директор ООО заведомо завалил контракт и довел меня до вынужденного банкротства и тем самым снять с себя договор поручительства и остановить своё банкротство. 3. Могу ли я подать на заведомо поддельную подпись его жены и введения меня в заблуждение? 4. Что еще можно сделать чтобы облегчить мне жизнь.

Решение о назначении Генерального директора Общества было принято 25 февраля 2011 года, по уставу гендир 5 лет. 25 февраля 2016 года гендир еще является им или уже окончены его полномочия? Имеется в виду именно 25 февраля рабочий день, или егополномочия окончились 24 февраля? Спасибо.

Генеральный директор ООО, является гражданином Армении. Срок действия регистрации по месту пребывания истёк в апреле. Подскажите, истекает ли срок полномочий его, как Ген. дир? (на каком основании). Спасибо.

Являюсь учредителем и генеральным директором ООО, в уставе и в приказе назначения на должность установлен неограниченный срок полномочий генерального директора, могу ли я отдельным приказом определить срок полномочий?

ООО создано в декабре 2012 года, в Уставе срок полномочий Генерального директора указано 3 года. В марте 2015 года устав ООО изменен, срок полномочий Генерального директора указан 5 лет. Генеральный не менялся. Нужно ли было в декабре 2015 года оформлять продление полномочий?

Пожалуйста, как быть? В уставе ООО полномочия ген. дир. составляют 5 лет. Единственный участник. Срок полномочий истек 15.03.2023. Решение о продлении срока не принималось. Как продлить полномочия теперь? Альтернативный способоб принятия решений в уставе не указано. Заранее благодарна.

С генеральным директором ООО был заключен трудовой договор, решением собрания учредителей Общества было решено продлить срок полномочий генерального директора на 3 года. Можно ли оформить доп. соглашение к трудовому договору или необходимо заключить новый трудовой договор. Подскажите, пожалуйста, как правильно сделать?

Так как в законодательстве (и в Законе "Об ООО" и в ТК РФ) нет четкого указания на то каким должен быть максимальный срок полномочий генерального директора ООО, подскажите, пожалуйста, возможно ли установить в Уставе ООО положение о том, что срок полномочий генерального директора - бессрочный? Не противоречит ли данное положение законодательству?

У нас на предприятии возникла ситуация. Трудовой договор на генерального директора был заключен сроком на 5 лет в 2008 году. В уставе ООО был прописан тот же срок полномочий до 2011 г. В 2011 году устав поменяли и прописали срок полномочий ген. директора 10 лет. Наш генеральный директор так же является единственным учредителем ООО. В октябре 2013 года у него закончился трудовой договор и нужно заключать новый. Нужно ли новое решение единственного учредителя на назначения себя ген. директором или нужно решение на продление срока полномочий? Подавать ли такое решение в ИФНС? Или можно просто перезаключить договор, сделав его бессрочным, а протокол учредителей об избрании ген. директора оставить от 2008 года? На тот момент учредителей было несколько и в протоколе срок полномочий не указан.

Являюсь генеральным директором ООО. Написал заявление по собственному желанию, его приняли. Прошло три недели, учредители пока не приняли решения о назначении нового директора. 1. Могу ли я по истечении месяца со дня написания заявления, отдать приказ о своём увольнении и сделать запись в трудовой книжке? 2. Если за последнюю неделю будет принято решение о назначении нового директора, кто уполномочен издавать приказ об увольнении и делать запись в трудовой?

Можно ли заранее окончания срока полномочий генерального директора сделать протокол о их продлении?

В уставе нашего ООО прописано что единоличным исполнительным органом является генеральный директор, избираемый сроком на три года. В ноябре истекает срок. Как правильно написать приказ о продлении полномочий генерального директора?

Есть ли специальные требования к оформлению решения о продлении полномочий генерального директора ООО ромашка, при условии, что учредителем этого ООО ромашка является единственный участник ООО лютик в лице Иванова? Также уточните, пожалуйста, требуется ли нотариальное удостоверение такого решения с единоличным участником?

Уточните пожалуйста, с какого числа единственный учредитель ООО может досрочно прекратить полномочия генерального директора, если решение о прекращении вынесено во время нахождения генерального директора в отпуске? Возможно ли в данном случае выплатить отпускные и 3-х месячную компенсацию и вынести приказ об увольнении не дожидаясь окончания отпуска у Генерального директора? Спасибо.

Алгоритм сложения полномочий генерального директора ООО и выхода из состава учредителей.

Как правильно в протоколе общего собрания ООО при смене генерального директора в связи со смертью указать дату окончания его полномочий: дату смерти или дату проведения данного собрания? Спасибо!

Я являюсь генеральным директором ООО, подскажите как я могу уволиться и снять с себя полномочия и всю ответственность? Оформлена была при утере паспорта, заявление об утере не писала т.к вернули в короткие сроки. Через 2 года пришел вызов в налоговую, приехала мне сказали что я являюсь учредителем фирмы ООО, писала заявления у них, брали на экспертизу роспись, два раза, сказали что все нормально прошлым летом пошла в службу занятости на учет ставать не поставили т.к я являюсь учредителем, написала заявление ИФНС Россий, отдуда былинапрвлены писмав УЭБ и ПК УМВД Россий и в СУ СК РФс целью установления виновных лиц (18.10. 2013 г) по сей день тишина спрашиваю куда обратится никто ничего не говорит я не знаю что дальше делать и куда идти. Подскажите пожалуйста!

Как сложить с себя полномочия генерального директора ООО, как уволиться по собственному желанию? ООО состоит из одного учредителя и собственно генерального директора, остальной штат распущен.