Просят уйти с работы

• г. Лангепас

Работаю на предприятие, где имеется углеводородные смеси. У меня хроническая астма. Проработал 7 лет, проходил мед комиссию. Подходил к этой работе. В этом году вышло постановление (не могу найти его), После которого меня просят уйти с работы. Скажите, что они должны мне предоставить (замену работы или компенсацию какую нибудь). Где это прописывается?

Читать ответы (0)
Алексей
05.12.2020, 23:16

Можно предложить несколько вариантов заголовков:\n1.

10 лет работал на одной должности на предприятии с диагнозом гиппертония 2 степени, проходил от предприятия мед комиссию и был пригоден для работы, в этом году по тому же заболеванию мед комиссия признала проф непригодным, законно ли это?
Читать ответы (4)
Гена
26.06.2009, 14:37

На предприятии закрывают участок, где я работаю?

На предприятии закрывают участок, где я работаю? Что должно предложить мне предприятие; предоставить другую работу на этом предприятии?, отправить в отпустк, и как оно должно это компенсировать, что в этом случае я должна получать? И как это вообще должно происходить?
Читать ответы (1)
Оксана
01.03.2017, 18:14

Низкий гемоглобин - могу ли быть уволенным и как восстановиться на работе?

Я работаю с вредными факторами, проходим раз в два года мед. комиссию? У меня периодически низкий гемоглобин. Врачи говорят что могут не пропустить меня на работу. Т.е сделать не допуск до работы. Я хочу спросить Могут ли меня уволить по этой причине, и правильно ли это что они сделают недопуск? Я могу восстановиться на работе если это произойдёт?
Читать ответы (1)
Елена Олеговна
14.05.2015, 06:36

Что делать, если в отпуске по уходу за ребенком возникают проблемы с работой - сокращение и требование подписать документы?

Сейчас я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Уходя в отпуск у меня была работа, при достижении 1,5 лет ребёнку я планировала выйти на работу, в марте 2016 года. Недавно мне позвонили с работы (государственная) и сказали, что в предприятии произошла реорганизация и все попали под сокращение, просят подписать какие-то документы. Я знаю, что меня сократить сейчас они не могут. Стоит ли мне что-то подписывать, и что делать, когда ребёнку исполнится 1.5 года. Должны ли они мне предоставить место работы или они должны выплатить какую-нибудь компенсацию? Подскажите. Заранее спасибо.
Читать ответы (2)
Ирина николаевна
21.08.2015, 16:06

Медкомиссия на частном охранном предприятии - теперь все должны сдавать анализ мочи на наркотики, включая лиц старше 48 лет

Вчера проходила мед комиссию по работе работаю в частном охранном предприятии. Проходила нарколога. Мне 48 лет. сказали не зависимо от возраста нужно проходить тест у нарколога сдавая анализ мочи за это заплатила 720 р. когда вышло такое постановление?
Читать ответы (1)
Ольга
06.08.2016, 08:08

Астма, полученная на производстве - возможность компенсации?

Заработала астму на производстве, поставили на учет с диагнозом астма, работать на этом предприятии не могу, на другую работу не прохожу комиссию. Полагается ли мне какая то компенсация?
Читать ответы (2)
Максим
20.11.2005, 23:40

Я хочу что бы у меня в Трудовой была запись только этого государственного предприятия.

Скажите пожалуйста если утеряна Трудовая книжка то можно ли восстановить ее на том месте работы где я проработал 5 лет (предпоследняя работа). Это государственное предприятие. Заведена она была правда на другом месте работы но там я мало проработал. Я хочу что бы у меня в Трудовой была запись только этого государственного предприятия. Это возможно.
Читать ответы (1)
Галина Владимировна
23.01.2016, 08:22

Сотруднику, проходившему комиссию в отсутствие, приходится самостоятельно справляться с медицинской комиссией

Ситуация заключается в следующем: когда в нашем учреждении сотрудники проходили очередную иед. комиссию, я находилась в отпуске по уходу за ребёнком до 3 х лет (комиссия была в октябре, а я вышла на работу в январе), т.е.комиссия проходила незадолго до моего выхода. Теперь мне на днях мне сообщили, что я в индивидуальном порядке должна её проходить сама. На мой вопрос, почему меня вызвали на мед. комиссию из декрета, ведь я же являюсь сотрудником, мне секретарь ответила, что они не имели права этого делать. Сейчас проходить самостоятельно-для меня это определённые трудности. Ведь предприятие оплачивает мед. организации подобные мероприятия, а на меня, получается, никто ни с кем договора не заключал мед. обслуживании. Со слов секретаря все новые сотрудники тоже сами проходят всю эту процедуру, но я ведь не новый сотрудник... В связи с этим у меня вопрос: действительно ли я должна в этой ситуации самостоятельно решать вопрос о прохождении мед. комиссии? И если-да, то могу ли расчитывать на какую-либо компенсацию расходов, связанных с этим вопросом? Спасибо.
Читать ответы (1)
Едыханов
17.01.2016, 22:47

Может ли меня уволить, если по медицинскому диагнозу я не могу продолжать работу в РН-Пожарная безопасность?

Я работаю в РН-Пожарная безопасность 7 лет, каждый год проходим мед. Комиссию, в этом году мы проходили в августе. В декабре пришло письмо что по медицинскому диагнозу я не могу продолжать работу, могут ли меня уволить?
Читать ответы (1)