Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Объясните мне пожалуйста подробно о том, что гласит закон в этом случае!

08.08.2005, 17:42
• г. Киев

Меня сокращают с работы! Я работаю в средне образовательной школе в отделе кадров. Объясните мне пожалуйста подробно о том, что гласит закон в этом случае! И пологается мне, что-то в денежном виде.

Огромное спасибо!

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Ева! По вопросам применения украинского законодательства вам следует обратиться в Украинскую юридическую консультацию по адресу: 911.kiev.ua

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Киев - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ирина Викторовна
25.06.2018, 21:57

Можно ли уволиться по совместительству и перейти на основную работу в другое место работы?

Скажите пожалуйста, я работаю в школе учителем - основная работа, а по совместительству работаю в доме культуры, но хочу переводом уволиться из школы - в дом культуры, чтобы там была у меня основная работа, но сотрудник отдела кадров сказала, что так нельзя, мол я совместитель и сначала мне нужно уволиться по совместительству, а затем меня примут в ДК по основному месту работы, права ли отдел кадров? Я все же хочу переводом? Спасибо!
Читать ответы (2)
Ксения
19.09.2015, 10:06

Могу ли я использовать патент на работу в РФ для преподавания в негосударственном образовательном частном учреждении?

Я получила патент на работу в РФ. Прописано, что я - преподаватель (в средней школе). Я работаю преподавателем, да, но не в средней школе, а в негосударственном образовательном частном учреждении (преподаю иностранные языки детям). Является ли моя работа подходящей для подтверждения патента? Или нужно, чтобы работодателем была школа? Спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Райхан Фелусовна
17.12.2014, 16:56

Недопустимость досрочной пенсии для педработников, работающих в образовательной ОРГАНИЗАЦИИ, а не в УЧРЕЖДЕНИИ.

Меня зовут Райхан. Объясните пожалуйста, нам сказали в пенсионном отделении что досрочная пенсия педработникам не полагается, если они работают в образовательной ОРГАНИЗАЦИИ (по новому закону с 01.09.2013.), а не в УЧРЕЖДЕНИИ? Спасибо.
Читать ответы (1)
Татьяна
12.12.2016, 13:52

Отсутствие стимулирующих выплат в сельской школе после превращения в филиал - куда обратиться?

Я работаю учителем в сельской школе, в сентябре 2016 года наша школа перестала быть средней образовательной, теперь является филиалом одной из школ районного центра. Вследствие нашу школу лишили права распределять стимулирующие баллы (на основании Положения о стимулирующих выплатах...), теперь это делает педагог школы, чьим филиалом стало наше учебное заведение."Стимулирующие" сотрудники нашей школы практически не получают-все баллы зачеркиваются без объяснений, хотя, педагоги "главной" школы получают их в полном объеме. Учитель, отвечающий за распределение баллов, объяснить нам что-либо отказалась. Скажите, является ли эта ситуация поводом для обращения в прокуратуру? Или же этот вопрос должен быть решен в местном отделе образования?
Читать ответы (3)
Зоя Николаевна
29.11.2019, 09:54

Определение компетенций завхоза школы - график работы сторожей и его связь с администрацией

Скажите пожалуйста, имеет ли право завхоз школы разрабатывать график работы сторожей, или это обязанность директора школы? Бухгалтерии и отдела кадров в школе нет, школа сельская. Относится ли завхоз к администрации школы?
Читать ответы (2)
Алексей
10.06.2017, 15:56

Документы и обязанности при приеме работника с Видом на жительство

Какие документы необходимо предоставить в Отделе кадров при Трудоустройстве, если у меня Вид на жительства. А так же что обязаны сделать работники отдела кадров после моего трудоустройства? Пожалуйста составьте перечень документов и список обязанностей отдела кадров. Для того что бы я смог им объяснить что в приеме гражданина с ВНЖ нет ничего страшного. Спасибо!
Читать ответы (2)
Елена
14.02.2018, 08:53

Проблема с получением скана трудовой книжки - что делать в данной ситуации и что гласит закон?

Я работаю в иркутске. Головное предприятие в москве. Трудовая книжка в москве. На данный момент собираю документы на оформление пенсии. В пенсионный фонд предоставила трудовую книжку заверенную предприятием и подпись нач. отдела кадров. В пенсионном с меня еще попросили скан моей трудовой с места работы. Но отдел кадров мне отказал. Так как правильно поступить мне в моей ситуации. Что гласит закон.
Читать ответы (2)
Дмитрий
01.08.2020, 15:17

На каком этапе необходимо написать заявление о желании устроиться на работу?

Такой вопрос На днях ходил в отдел кадров мвд, отнес им пакет документов, а заявление не писал в отделе кадров, что я хочу устроиться на работу. Сказали якобы, что позвонят. Объясните мне пожалуйста на каком этапе это заявление пишется? Спасибо за ответ за ранее.
Читать ответы (1)
Наталья
12.05.2015, 18:35

Вопрос о правомерности действий отдела кадров в отношении перевода педагога-психолога на должность учителя начальных

Я работаю в школе педагогом-психологом с 2009 года, на следующий 2015-2016 учебный год хочу перейти на должность учителя начальных классов в этой же школе. В отделе кадром мне сказали, что возьмут только на время декретного отпуска работника, хотя на этом месте уже работает педагог. Правомерны ли действия отдела кадров? Спасибо. С уважением, Наталья.
Читать ответы (1)