До декретного отпуска я работала кладовщиком с обязанностями бригадира и соответствующими доплатами.

• г. Пермь

До декретного отпуска я работала кладовщиком с обязанностями бригадира и соответствующими доплатами. Сейчас я выхожу на работу тоже кладовщиком но с меня сняли бригадирство и доплаты, аргументируя что мои обязанности выполняет другой человек.

Читать ответы (0)

Пермь - онлайн услуги юристов

Ирина
06.03.2015, 21:19

Как поступить при изменении должностной инструкции и переводе на другое рабочее место во время декретного отпуска?

До декретного отпуска работала без должностной инструкции. Прервав декретный отпуск вышла lдосрочно на работу. Работодатель выдал мне новую должностную инструкцию, которая совсем не соответствует моим прежним обязанностям, и определил рабочее место в другом отделе (в котором и выполняют данные обязанности). Считается ли это скрытым переводом? Могу ли я отказаться от новых должностных обязанностей? И добиваться работы в отделе, который прописан у меня в трудовом договоре?
Читать ответы (1)
Мария
25.04.2016, 04:16

Смена рабочих обязанностей и графика после декретного отпуска - как реагировать?

Как быть в такой ситуации: после декретного отпуска мне предлагают выполнять другую работу по моей специальности (трудоустройство по ТК, но в договоре не были прописаны мои трудовые обязанности, служебной инструкции тоже составлено не было). Мою работу сейчас выполняет другой сотрудник, которого взяли во время моего декретного отпуска. При этом мне еще предлагают другой график работы (в договоре график тоже не зафиксирован). За время декрета сменилось начальство и на мое место взяли сотрудника, но боятся в этом признаться, говоря, что вакансию вашу мы сохранили, но в измененном виде (другая работа и другой график и другая зарплата (только белая часть, про серую забыли)), фактически меня выдавливают, как быть?
Читать ответы (2)
Наталья
14.02.2013, 16:55

Работодатель изменяет обязанности перед выходом в декретный отпуск - имеет ли он на это право и как решить данную ситуацию

До декретного отпуска я работала в крупной нефтяной компании в секретариате, когда собралась выходить на работу, мне объявили, что теперь мои обязанности выполняет другой человек, а мне предложили (оставаясь в той же должности и с той же зарплатой) исполнять обязанности курьера. Имеет ли право работодатель так поступить? И как мне теперь выйти на свое рабочее место? Спасибо.
Читать ответы (1)
Ольга Викторовна
12.01.2015, 09:51

Можно ли предложить место подменной и другой график работы после декретного отпуска?

Выхожу на работу после декретного отпуска, мое постоянное место сократили, работала сутки-трое. Могут ли мне предложить место подменной и другой график работы? Спасибо!
Читать ответы (1)
Юлия юрьевна
25.03.2015, 20:34

Выбор места работы после декретного отпуска - могут ли предложить другую должность?

Выхожу из декретного отпуска (3 года) меня обязаны взять на моё прежнее место (работала мед. сестрой) или могут предложить другое, а на моём прежнем оставить человека, который работал вместо меня? Спасибо.
Читать ответы (1)
Виктория Викторовна
04.07.2014, 22:39

Уволены по невыполнению обязанностей во время отпуска - что делать, если недостачу ссылают на вас?

Я работаю кладовщиком, ушла в отпуск и во время отпуска заболела, человек который исполнял мои обязанности уволился во время моего отпуска. Начальство решило меня уволить и повесить всю недостачу на меня. Меня не было на работе 3 недели и кто там работал и что делал я не знаю. Что мне делать?
Читать ответы (3)
Марина
11.01.2016, 10:53

Изменение трудовых обязанностей при выходе из декретного отпуска - правомерно ли деятельность гл. бухгалтера?

Я выхожу из декретного отпуска на свое законное место, однако девушку которая сидит на моем месте не увольняют а отдают ей мои обьязаности, а мне предлагают уже другие обьязаности бухгалтера, вопрос-имеет ли право гл. бухгалтер изменить мои трудовые обьязаности, основная моя работа остается у той девушки которая вместо меня временно работала.
Читать ответы (1)
Светлана Александровна
09.05.2016, 07:48

Директор не хочет вернуть меня на место заместителя директора после декретного отпуска из-за ребенка - имеет ли она право?

До декретного отпуска работала заместителем директора. Сейчас скоро выхожу из отпуска, но директор не хочет чтобы я выходила на свое место, аргументируя тем, что у меня маленький ребенок. Имеет ли она право не брать меня на свое место?
Читать ответы (1)