Проблема недостачи на работе - Как доказать, что работодатель не обеспечил сохранность имущества должным образом?

• г. Челябинск

Ситуация такая: при поступлении на работу в магазин заключен договор о коллективной материальной ответственности, спустя 2 месяца была проведена инвентаризация и выявлена недостача на крупную сумму, организация подала в суд исковое заявление о взыскании денежных средств со всех работников. Вопрос: каким образом можно доказать, что работодатель должным образом не обеспечил сохранность имущества? (был утерян магнит снимающий бирки, склад не закрывался, камеры в торговом зале не были установлены, охранников так же в торговом зале не было)

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Все указанное и доказывайте.

Спросить

Уважаемая Mira, г.Челябинск !

В Договоре о коллективной материальной ответственности должен быть пункт о взаимных обязательствах Работодателя и Работника:

- Работодатель ОБЯЗАН создать условия для хранения и сохранения ТМЦ;

- Работник ОБЯЗАН соблюдать условия хранения и сохранения ТМЦ.

Желаю вам удачи Владимир Николаевич

г.Уфа 10.10.2013г

16:22 моск.

Спросить

Челябинск - онлайн услуги юристов