Возможно ли трудоустройство по трудовой книжке при получении пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет (с сохранением пособия)

Возможно ли получение пособия по беременности и уходу за ребенком при работе по трудовому договору и куда обратиться?

Я работаю по Трудовому договору (не по трудовой книжке), возможно ли получение пособия по беременности и родам, и уходу за ребенком? И куда нужно обратиться?

Читать ответы (1)

Можно ли устроиться на работу с сохранением права на пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет?

Во время беременности и после рождения ребенка я не работала. Соответственно сейчас я получаю пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет. Могу ли я сейчас устроиться на работу по трудовой книжке сохранив за собой право получать пособие до 1.5 лет. Спасибо.

Читать ответы (1)

Условия выхода на работу с сохранением пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет после декрета

Работала до ухода в декрет учителем в школе, в январе заканчивается больничный по беременности и родам, на каких условиях я могу выйти на работу с сохранением пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет?

Читать ответы (1)

Есть ли смысл устраиваться на другую работу официально для получения всех выплат по беременности и пособия по уходу за ребёнком.

Живу в Питере, вторая беременность 20 недель, работаю без трудовой книжки. Есть ли смысл устраиваться на другую работу официально для получения всех выплат по беременности и пособия по уходу за ребёнком. Какие выплаты я должна получить?

Читать ответы (1)

Уточнение положения - получение пособия по второй беременности после получения пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет

Уточните пожалуйста положение в случае если в период получения пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет после ликвидации наступает следующая беременность. Пособия по второй беременности будут как для безработный мамы?

Читать ответы (3)

Возможность взять очередной оплачиваемый отпуск по середине учебного года после окончания пособия по уходу за ребенком

После рождения ребенка. Я работала (учителем) на неполном рабочем дне, с сохранением пособия по уходу за ребенком. После окончания по уходу пособия в 1,5 лет. Могу ли я взять очередной оплачиваемый отпуск по середине учебного года.

Читать ответы (2)

И при отсутствии этой приписки в записях трудовой книжки, схраняется ли непрерывный трудовой стаж?

Прошу Вас ответить на мой вопрос: Раньше согласно КЗоТ РФ при увольнении по собственному желанию в трудовой книжке указывалась дополнительно запись "по уходу за ребенком до 14 лет". А в настоящее время, согласно ТК РФ, нужно ли при увольнении работника с работы по этой причине указавать в трудовой книжке "...по уходу за ребенком до 14 лет"? И при отсутствии этой приписки в записях трудовой книжки, схраняется ли непрерывный трудовой стаж?

Читать ответы (1)

Как получить трудовую книжку после работы без оформления в разных фирмах и повысить шансы на трудоустройство?

Мне 30 лет. В настоящее время безработный. Ранее работал в нескольких фирмах, в т.ч. в Москве без оформления трудовой книжке. Сейчас при трудоустройстве сложно без нее устроиться. Каким образом я могу получить (оформить) трудовую книжку?

Читать ответы (1)

Право на очередной отпуск с сохранением получения пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет при работе в декретном

Нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и одновременно работаю на 0,5 ставки. Получаю пособие и зарплату! Вопрос: положен ли мне очередной отпуск с сохранением получения пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет?

Читать ответы (1)

Имеет ли она право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком?

Жительница Новороссийска, моя дочь, будучи беременной, на ранних сроках, уволилась с работы. В декретный отпуск не уходила, т. к. была безработной, на учет в бюро по трудоустройству не вставала. Мать одиночка. В настоящее время ей оформили ежемесячное пособие на ребенка одинокой матери – 265 рублей. Имеет ли она право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком? Если имеет, то что необходимо сделать для получения пособия. При оформлении ежемесячного пособия на ребенка одинокой матери, в получении ежемесячного пособия по уходу за ребенком ей было отказано. Спасибо.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможно ли трудоустройство по трудовой книжке при получении пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет (с сохранением пособия)

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов