Наталья
20.12.2015, 14:39
Как правильно защитить свои права при увольнении после ревизии и возмещении недостачи
На днях хочу уволиться (сейчас на больничном) Пока была на больничном сделали ревизию, недостача 6000. Склад у нас большой и соответственно много работников. Мне сказали что всю недостачу высчитают у меня с расчета. Законно ли это? И чем мотивировать чтоб работодатель выдал полностью рассчет сразу на месте, чтоб не бегать по судам. Материально ответ. Лицо.
Читать ответы (3)