В магазине работают 3 продавца, после инвенторизации выявлена недостача, работодатели решают самомтоятельно уволить одного из 3 и на него повесить сумму! Как быть?

Отказаться от уплаты недостачи, через суд обжаловать увольнение, то есть признать не законным, если будет статья "за недоверие". Чтобы взыскать сумму недостачи, наниматель обязан обратиться в суд, но никак не самостоятельно, не выплатив, или удержав сумму из заработной платы.

Работодатели сталкиваются с недостачей после инвенторизации и вынуждены принять решение об увольнении одного из трех продавцов

Недостача в магазине - главный бухгалтер ограничен от ответственности

В магазине при инвентаризации выявлена недостача, я-главный бухгалтер ООО, розничная продажа, учредитель стращает, что недостачу повесит не меня. Продавцы ведомости инвентаризации не подписывали на до, ни после инвентаризации...

Читать ответы (2)

Как правильно уволить продавца и получить компенсацию за недостачу в магазине?

В магазине три продавца, прошла ревизия выявлена недостача, один из продавцов после ревизии не выходит на работу, как правильно уволить продавца и получить с него деньги по выявленной недостаче.

Читать ответы (10)

Как решить проблему недостачи товаров и списания в акте инвентаризации

Мне предъявляют недостачу. Товар у меня штучный. В принципе, недостачи быть не должно. После ревизии предъявили акт о том, что выявлена недостача. При этом в акте списания по инвентаризации указана сумма 1092 рубля. В акте оприходования излишков сумма 1085 рублей. Разве нельзя компенсировать эти две суммы? Предъявляют к недостаче 1092 рубля.

Читать ответы (1)

Как правильно взыскать недостачу товаров в магазине

В магазине выявлена недостача товаров, продавцы не подписывают материалы инвентаризации. Как правильно поступить чтобы взыскать недостачу. Продавцы трудоустроены и есть договор о материальной ответственности.

Читать ответы (1)

Выявлена крупная недостача в результате инвентаризации - как доказать

При проведении инвентаризации выявлена крупная недостача, продавцы работали по трудовому договору. Написали расписки на уплату недостачи, но не выплатили. Как доказать недостачу и что может грозить за непогашении недостачи?

Читать ответы (2)

Материальная ответственность продавцов магазина

С продавцами магазина был заключен договор материальной ответственности, После ревизии была выявлена недостача в размере 250000 рублей. Причем продавцы не согласны с результатами ревизии и не не подписывали акты о недостаче. Прав ли хозяин магазина высчитывая из зарплат продавцов по тысяче каждый месяц в счет ущерба? И что грозит продавцу отказавшемуся подписать приказ о сумме недостачи в магазине?

Читать ответы (1)

Подтверждение виновности работников и взыскание недостачи - результаты независимой инвентаризации в магазине

Три месяца назад была проведена инвентаризация в магазине продавцами, работающими в этом же магазине, недастачи выявлено не было, вероятен результат подтасовки данных, т.к. сами подсчитывали итоги и долго не отдавали документы. В результате независимой инвентаризации в апреле в данном магазине (продавцы только наблюдали рядом, сами не участвовали), была выявлена недостача 3,5 млн. руб.Как подтвердить факт виновности работников и взыскать с них недостачу?

Читать ответы (1)

Претензии работодателя по недостаче - правомерные действия и размер возмещения

Я работал товароведом в магазине самообслуживания, после увольнения директора магазина на меня в приказном порядке были возложены обязанности директора, через два месяца после проведения инвентаризации была выявлена недостача в размере 1000000 т. р. с меня требуют возмещение половины этой суммы. Правомерны ли действия работодателя и в каком размере работодатель имеет право взыскать с меня недостачу.

Читать ответы (2)

После обнаружения недостачи в магазине работодатель обращается в суд - что делать в данной ситуации?

Работала продавцом в магазине. После инвентаризации была выявлена недостача. Работодатель принудил написать долговую расписку на сумму недостачи, а теперь обратился в суд на взыскание. Что можно сделать в такой ситуации? Уволена по стать за недоверие.

Читать ответы (2)

Если недостача в магазине имеет ли право работодатель повесить всю недостачу на одного сотрудника.

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59