Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

В какие сроки должны перевести работника с одного участка на другой, если заявление подписано начальником?

21.09.2005, 10:05
• г. Мурманск

В какие сроки должны перевести работника с одного участка на другой, если заявление подписано начальником?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

отдел кадров издает приказ и в приказе указан срок приступлен к нов. тр. обязан.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Мурманск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Валентина васильевна
24.09.2016, 02:30

Отзыв заявления о выходе из организации - правила и сроки для работников и руководства

Работник написал заявление под давлением руководства по собственному желанию, руководство подписало заявление без отработки. Должно ли было руководство дать отработку 2 недели? В какой срок может работник после увольнения и получения расчетных отозвать заявление? И должен ли работник отдела кадров оповещать работника что работник может отозвать заявление и сроки отзыва сказать работнику.
Читать ответы (3)
Ольга
19.12.2010, 17:34

Ответственность кадрового работника за подготовку приказа без резолюции начальника - возможна ли она?

Инспектор отдела кадров подготовила приказ о предоставлении отпуска работнику на основании его заявления. Заявление без резолюции начальника. Приказ начальником подписан. Можно ли привлечь к ответствености кадрового работника за подготовку приказа без резолюции начальника?
Читать ответы (1)
Ольга
10.02.2016, 08:25

Извещение работника о переводе офиса в другой город - сроки и условия увольнения

Работодатель хочет перевести офис в другой город. Как должны известить работника, за сколько дней? Если работник не согласен, как уволить, с какими выплатами?
Читать ответы (4)
Татьяна Николаевна
19.07.2016, 23:50

Оформление приказа о самовольном уходе работника в отпуск и составление комментария к заявлению

Я Руководитель, работник написал заявлнние на отпуск не согласовав предварительно его сроки, график отпусков на этот год не утверждался. В связи с производственной загруженностью было предложено работнику перенести сроки отпуска до выхода из отпуска другого работника, что было проигнорировано и работник оставив заявление ушел в отпуск. Подскажите пожалуйста, как правильно оформить приказ на самовольный уход работника в отпуск, какой нужен приказ и как правильно его составить, какой комментарий написать в заявлении работника. С уважением руководитель.
Читать ответы (1)
Игорь
03.08.2015, 09:43

Порядок выдачи копий документов работнику по письменному заявлению и сроки ответа от работодателя

По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов... В случае если работнику не нужно получать копий от работодателя, а ответ на заявление в какие сроки должен быть подготовлен и представлен работнику?
Читать ответы (1)
Наталия
18.09.2017, 19:54

Выплата зарплаты по прежней должности при переводе работника на предложенную работу - законные обязательства работодателя

Если сокращается должность работника, и работник просит перевести его на предлогаемую ему работу по заявлению, должны ли ему выплатить зарплату по прежнему должности?
Читать ответы (1)
Наталья
05.12.2017, 20:15

Сроки предоставления документов при переводе с одного предприятия на другое при нахождении работника в отпуске

Здравствуйте при обоюдном согласии о переводе с одного предприятия на другое в какие сроки должны отдать документы если работник находится в отпуске до 23 12 2017
Читать ответы (2)