Я уволилась с работы, заявление было написано от 29 августа, уволили 31 августа. Расчет сказали будет в конце сентября вместе.

• г. Москва

Добрый вечер!Я уволилась с работы,заявление было написано от 29 августа,уволили 31августа.Расчет сказали будет в конце сентября вместе с з/п.З/п начислили,расчет нет.Сегодня сказали ошыблись возможно в бугалтерии,в конце ноября позвонить женщине (дали номер) и узнать когда и как могу ее получить.Трудовую тоже не забрала.Сначало они делают запрос,потом через неделю привозят.Когда писала заявление они сделали запрос,но по состоянию здоровья не смогла приехать.Подскажите пожалуйста как лучше сделать.и куда обратиться.Заранее Спасибо,Екатерина!

Читать ответы (0)

Москва - онлайн услуги юристов

Любовь Васильевна
02.03.2015, 12:15

Проблемы с автокредитом в Росбанке - неответ на заявления об отсрочке и действия коллекторов

Взяла автокредит в Росбанке. 2 года платила как положено, потом меня уволили с работы, платеж продолжала. В ноябре 2013 написала заявление об отсрочке платежа, мне в банке сказали, что позвонят. Но ответа не было. В декабре 2013 г., январь и март 2014 тоже писала заявление, когда пришла в конце марта, мне сказали: Какое заявление об отсрочке, вы же не писали Платить не смогла. Потом стали через месяц звонит коллекторы всем моим родным и знакомым и посылать СМС. Куда можно обратиться с жалобой на банк?
Читать ответы (1)
Екатерина
05.09.2014, 09:24

Задержка выплаты зарплаты после увольнения

Хотелось бы узнать, что можно сделать в следующей ситуации - я уволилась с работы, последний рабочий день был 15 августа 2014, на сегодняшний день расчета я не получила, работала в детском саду, заведующая говорит, что выплата задержана из-за перерасчета отпуска (отработала полгода, сад закрывался на ремонт и всем дали отпуск на месяц, следовательно отпускные я получила тоже за месяц, перерасчет был из-за вычета половины отпускных, потому что отпуск мне был положен всего 2 недели). 4 сентября я лично обращалась к заведующей, она выдала мне расчетный лист за август 2014, сказала, что приказ по на расчет она отправила на след. День после моего увольнения, и выплата будет переведена на карту, когда сотрудники будут получать зарплату, значит еще через неделю. Куда я могу обратиться для получения своих денежных средств, положена ли мне компенсация за эти три недели с момента увольнения? Правомерно ли поступает работодатель?
Читать ответы (1)
Ольга
29.10.2015, 09:58

Проблемы с начислениями и задолженностями в отпуске - мое расследование

Я рабоиаю водителем троллейбуса с 24 августа пошла в очередной отпуск мне начислили отпускные, вышла я с отпуска 28 сентября. 10 октября нам раздали расчётки за сентябрь, где мне начислили за 3 рабочих дня 4643 р и сняли их в задолжность. В долг у предприятия яне брала, пошла к бухгалтеру. Она мне сказала, что сделала начисления ещё в августе заранее, но немного ошиблась с сумой. Вместо 4000 р, начислила 8000 р. НО в расчётке за август этой суммы нет. Мне её перевели, не внеся в расчётку. В сентяборьской эта сумма стоит как полученная. Теперь я должна ещё 4000 р. Но как она заранее могла выплатить, а если бы я уволилась и не внесла её в расчётку. Правомерно ли с меня снимают деньги? Спасибо.
Читать ответы (1)
Наталья Курмышкина
28.05.2019, 19:37

Уволилась с работы без получения трудовой книжки - что делать и возможно ли получить компенсацию?

Добрый вечер) Уволилась 2 ноября трудовую сразу не отдали, а пока мне трудовая была не нужна про трудовую я забыла, Сейчас выясняется звонит кадровик что она уволилась с работы, документы она не передала новому кадровику и забрала их домой а на работе думают что я все уже получила, Что мне делать и могу ли я получить компинсаццию?
Читать ответы (1)
Ольга Петровна
12.12.2014, 21:36

Что делать после больничного - самостоятельно уволиться или дать себя уволить?

Г. Прохладный Вопрос № 5624153 от 12.12.2014 21:11 Тема: Была на больничном Пускай сама пишет или, лучше чтобы ее уволили? Добрый вечер, моя мама 70 дней на больничном (готовить на операцию) сейчас выписали. Она по состоянию здоровью взяла 3 дня за свой счет. Сегодня позвонили ей, сказали, чтобы пришла написалазаявление на увольнение (т.к на ей место взяли другого) .подскажите как ей быть? Пускай сама пишет или, лучше чтобы ее уволили?! Может ли она пойти под сокращение и получать компенсацию за это? Просто работодатель настаивает, чтобы она сама писала заявление (! Спасибо.
Читать ответы (3)
Ксения
10.11.2010, 19:39

Звонила им уже не один раз, и каждый раз мне говорят, что ничего пока сказать не могут, что нет денег.

Помогите пожалуйста принять правильное решение! В июне этого года устроилась на работу в Организацию. Причем, официального трудоустройства не было, т.к. там мне сказали, что трудовую книжку можно будет завести только через 2-3 месяца. Трудовой договор так же не был заключен. После недельной стажировки меня включили в список работников. В итоге проработала я там до сентября (официального трудоустройства так и не произовшло) и уволилась, так как не смогла совмещать работу с учебой. Увольнение, соответственно, было тоже не официальным, т.е. никаких бумаг я не подписывала. Сейчас уже ноябрь, а мне все так и не дали расчет за сентябрь. Когда я звонила руководству, чтобы узнать когда получу расчет, мне сказали Когда выплатим остальным сотрудникам зарплату за сентябрь, тогда получите расчет. Организация славится постоянными задержками заработной платы, как выяснилось. Звонила им уже не один раз, и каждый раз мне говорят, что ничего пока сказать не могут, что нет денег.
Читать ответы (5)
Олеся
05.08.2015, 14:23

Нужно ли все места работы указывать в трудовой книжке для начисления отпускных и пособий по уходу?

Я подрабатывала в одной организации, потом устроилась в другую, но трудовую туда подала чистую. С первой работы через четыре месяца я уволилась и трудовую забрала. Отчисления все были как положено. Когда начислять декретные, сказали, что отчисления с первой работы не войдут, т.к. трудовую дала новую, и начислили мне только по одному месту работы. Можно сделать перерасчет, ведь взносы в пенсионный и фсс с моей подработки осуществляли, или нужно, чтобы все было только в одной трудовой написано? Соответсвенно пособие по уходу до 1,5 лет мне тоже начислили только по последнему месту работы, можно ли сделать перерасчет? Работодатель говорит, что не могут, хотя я предлагала принести справку 2 Ндфл с первой работы.
Читать ответы (1)
Виктория Вячеславовна
01.06.2016, 09:20

Оспаривание увольнения по прогулу и задержка расчета - правомерно ли такое решение работодателя?

Такая ситуация: мой брат написал заявление на увольнение, и на следующий день не вышел на работу по состоянию здоровья, в этот же день его уволили по статье прогул, выдали трудовую книжку, расчет сказали будет только через 10 дней. Вопрос: правомерно ли его уволили, и как можно оспорить увольнение. И на счет расчета имеют ли право так его задерживать. Заранее спасибо.
Читать ответы (3)
Светлана
07.12.2016, 13:19

Отказ в выдаче постановления по ДТП - Куда обратиться с жалобой?

Был суд по ДТП месяц назад, 9 ноября. Вынесено постановление, но на руки его не выдают, ссылаются на то,что нет времени напечатать его! Сказали сначала позвонить 30 ноября будет готово, но не было. Сказали перезвонить через неделю, потом сказали перезвонить опять через неделю. Могу ли я куда то отправить жалобу?
Читать ответы (1)