Я работаю секретарем по основной должности, и по совместительству воспитателем.

• г. Краснокаменск

Я работаю секретарем по основной должности, и по совместительству воспитателем. У секретаря отпуск 36 календарных дней, у воспитателя 64. Скоро ухожу в отпуск. Как мне должны его оплатить и на сколько можно идти в отпуск на 36 или на 64?

Читать ответы (0)

Краснокаменск - онлайн услуги юристов

Олег Юрьевич
13.05.2016, 07:59

Вопрос о возможности работы воспитателем и выборе отпуска в школе-интернате

Я работаю в школе-интернате учителем по основной должности и воспитателем группы по совместительству. С 1 июня по основной должности я ухожу в отпуск. Могу я продолжать работать воспитателем, взяв часть отпуска в июле на месяц, а оставшуюся часть догулять позже или взять денежную компенсацию? Или я обязан как совместительству идти в отпуск в период отпуска по основной должности?
Читать ответы (1)
Олеся
15.06.2012, 09:49

Есть ли право на оплачиваемый отпуск при совмещении должностей секретаря и преподавателя в период декретного отпуска?

Я работаю в образовательном учреждении секретарем и совмещаю эту должность с преподавательской. Сейчас по основной должности (секретарь) я нахожусь в декретном отпуске. Как преподаватель работаю. Полагается ли мне ежегодный оплачиваемый отпуск? Спасибо.
Читать ответы (1)
Нина
30.04.2013, 04:05

Оплата ученического отпуска при работе по полставки - среднее или основное место работы? На какой закон можно полагаться?

Я работаю в детском саду на полставки делопроизводителя, основная работа, и по совместительству полставки младшим воспитателем. Подскажите, пожалуйста, как мне должны оплатить ученический отпуск по среднему или только по основной работе? На какой закон можно опереться?
Читать ответы (1)
Людмила
21.04.2014, 14:47

Права на отпуск и стимулирующие выплаты при внутреннем совместительстве медсестры в организации

Работник, работая по основной работе, устроился по второму трудовому договору в рамках внутреннего совместительства в этой же организации. Работнику полагается основной отпуск 28 календарных дней+ дополнительный отпуск 12 календарных дней. Об этом прописано в первом трудовом договоре (основном). Положен ли еще дополнительный отпуск работнику по внутреннему совместительству (по второму трудовому договору) в количестве 6 календарных дней или нет? И выплачиваются ли стимулирующие выплаты по трудовому договору (внутреннее совместительство) или нет? Работник является медиком (медсестра).
Читать ответы (1)
Римма
06.09.2022, 09:54

Как правильно расчитать отпуск для воспитателя-логопеда?

Работаю воспитателем в МБДОУ д/с на ставку. Еще на 0.5 ставки там же подрабатываю логопедом. Унас в саду логопункт. Вопрос насчет отпуска-- мой отпуск как воспитателя 42 календарных дня (1.5 месяца). у логопеда на ставку 2 месяца отпуск. Как мне теперь правильно должны дать отпуск? Я отдыхаю свои 42 дня как воспитатель, а отпуск за логопеда сколько мне должны дать дней?
Читать ответы (1)
Светлана
30.03.2022, 17:16

Расчет календарных дней отпуска при совмещении должностей.

Если я работая на должности делопроизводителя 0,5 ставки и по совместительству воспитателем 0,39 ставки и педагог-психолог 0,25 ставки сколько каоендарных дней мне положен отпуск?
Читать ответы (3)
Екатерина
31.03.2022, 20:10

Как узнать количество отпускных дней при переводе с должности уборщицы на воспитателя?

У меня был перевод с должности уборщицы на должность воспитателя. Интересно летом отпуск до декрета. Как воспитатель 42 дня, но полгода отработаю к лету, основной как уборщицы 28 дней. Интересует конкретно сколько дней будет отпуск.
Читать ответы (1)
Оксана
31.05.2016, 14:32

Оформление дней отсутствия работника из-за учебного отпуска при внутреннем совместительстве

Работник по основной должности ушел в учебный отпуск, как оформить по внутреннему совместительству эти дни отсутствия? Основная должность - воспитатель, 1 ставка, внутреннее совместительство - педагог-психолог, 0,5 ставки.
Читать ответы (1)
Анастасия
21.05.2015, 13:02

Определение длительности отпуска для няни, переведенной на должность воспитателя

Я с октября 2014 года работаю в детском саду младшим воспитателем (няня) с 1 июня 2015 меня пеоеводят на должность воспитатель, а с 1 июля меня отпоавляют в отпкск, сеолько кслендарных дней отпуска мне положено?
Читать ответы (1)