Алина Алексеевна
29.05.2014, 22:10
Вопросы об увольнении во время сессии и необходимости отработки двух недель
Читать ответы (1)
Нахожусь на сессии, можно ли уволиться не отрабатывая две недели написав заявление во время сессии за две недели до ее окончания. На какую статью сослаться для защиты прав?
Только по соглашению строн.
Согласно ст. 80 ТК РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
По истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право прекратить работу.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
Спросить