Имеет ли право работодатель (не частник) уволить (добровольно принудительно!) сотрудника в связи с выходом на пенсию

Увольнение сотрудника за отказ от курсов повышения квалификации перед пенсией - есть ли у работодателя такое право?

Проконсультируйте пожалуйста: имеет ли право работодатель (гос. поликлиника) уволить сотрудника за 11 месяцев до начала пенсионного возраста в случае если сотрудник (медик) отказывается проходить курсы повышения квалификации, мотивируя это скорым выходом на пенсию? Заранее спасибо!

Читать ответы (1)

Увольнение сотрудника с льготным стажем в связи с выходом на пенсию - возможности и ограничения

У меня сотрудник имеющий льготный стаж 12,5 лет электрогазосващиком, хочет уволиться в связи с выходом на пенсию в возрасте 55 лет, имею ли я право уволить его по собственному желанию в связи с выходом на пенсию согласно его заявления, если из подтверждающих документов что ему положена пенсия в 55 лет только записи в трудовой книжке?

Читать ответы (1)

Сотрудник детского сада готовится к увольнению по статье в связи с выходом на пенсию

Сотрудник детского сада проработал 15 лет. С 2006 года находится на пенсии и продолжает работать. Сейчас сотрудник детского сада собирается в отпуск с последующим увольнением в связи с выходом на пенсию. По какой статье можно уволить сотрудника детского сада в связи с выходом на пенсию?

Читать ответы (1)

Имеет ли право работодатель уволить работника по своей инициативе в связи с выходом на пенсию?

Читать ответы (3)

Может ли сотруднику быть лишена пенсия после ошибки в начислении сроков и увольнении на пенсию?

Если сотрудники ведомственного финансового-экономического управления ошиблись в сроках начисления пенсии сотруднику и сотрудник уволился на пенсию, то могут ли, при обнаружении ошибки, лишить такого сотрудника начисляемой ему пенсии? Пенсия получалась в течении 10 лет.

Читать ответы (1)

Перерасчет по стажу на льготных

Будет ли перерасчет пенсии по возрасту, если я ушла на пенсию по льготному стажу.

Читать ответы (1)

Может ли работодатель уволить военного пенсионера за три года до пенсии по возрасту

Имеют ли право уволить за три года до пенсии по возрасту, если уже имеется военная пенсия? Мне 57 лет. Я являюсь военным пенсионером. Хочу заработать трудовую пенсию по старости. Работаю на заводе. Может ли работодатель уволить меня с работы по сокращению или по другой причине?

Читать ответы (1)

Может ли работодатель уволить сотрудника, который хочет выйти на льготную пенсию и подал заявление об увольнении?

Если человек хочет уволиться и ему 40 лет (долгое время служил в армии) , принес заявление на увольнение по собственному желанию в связи с выходом на пенсию... (я так понимаю имеется ввиду льготная пенсия) , просит его уволить, разве работодатель можем его уволить по такому заявлению и на пенсию...? Должен ли работодатель потребовать подтверждение такого рода увольнение.? Ведь по ТК увольнение на пенсию, когда сотрудник достиг пенсионного возраста, т.е. 60 лет Т.е. сотрудник оформляет удостоверение военного пенсионера, а работодатель увольняет по собственному желанию...? Спасибо.

Читать ответы (1)

Выплата пенсии инвалиду II группы при достижении пенсионного возраста и возможность выхода на пенсию заранее

Я инвалид II группы, как я буду получать пенсию после достижения пенсионного возраста (будет ли выплачиваться пенсия по инвалидности или только пенсия по стажу). Стаж работы составляет 42 года. Могу ли я выйти на пенсию по возрасту зараннее мне 58 лет, и что будет с моей пенсий в том случае? Что будет если пенсионный возраст увеличать до 67 лет? Зараннее спасибо!

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Имеет ли право работодатель (не частник) уволить (добровольно принудительно!) сотрудника в связи с выходом на пенсию

Оренбург - онлайн услуги юристов