Евгений
30.11.2011, 00:11
Не была проведено медицинского освидетельствование по факту нахождения меня в состоянии алкогольного опьянения.
Читать ответы (1)
Уволили по ст.81 ТК РФ,за нахождение на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения. Освидетельствование произведено неаттестованным лицом.
В трудовом законодательстве нет обязанности работодателя проводить медицинское освидетельствование.
Достаточно свидетельских показаний двух-трёх человек.
Спросить