Я отработала месяц продавцом в торговом центре, т.к. работодатель взяла меня на работу на испытательный срок - месяц, оформлять официально ей не захотелось, сейчас я хочу уйти на другую работу, но она требует отрабатывать две недели и деньги платить не хочет, что ей сказать, чтобы она выплатила деньги? Ведь я не обязана отрабатывать 2 недели, т.к.нет труд. Договора.
Здравствуйте.
Если Вы скажете что не будете отрабатывать, потому что нет трудового договора, Ваш работодатель может сказать что не будет оплачивать, ведь трудового договора то нет.
Сошлитесь на следующее:
В соответствии со ст. 67 Трудового кодекса РФ, трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя.
А в соответствии со ст. 71 Трудового кодекса РФ, если в период испытательного срока работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.
Спросить
