Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Он хотят уволить из-за плохого зрения - что делать, если работодатель ранее не препятствовал, несмотря на ежегодный проф-осмотр и внедрение новых норм

25.12.2013, 23:07
• г. Санкт-Петербург

Хотят уволить под предлогом плохого зрения, до этого мое зрение работодателя (2,5 года) устраивало.. несмотря на ежегодный проф-осмотр. Была введена норма по высоте (требуется 100% зрение) Что делать?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Такое увольнение возможно только на основании заключения медицинской комиссии, в котором написано, что вам запрещается работать по специальности.

Если в заключении написано, что - данная работа вам не рекомендуется, то увольнение по состоянию здоровья, при такой формулировке - будет незаконным.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги