Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

У меня жена находится в дикретном отпуске 1,5 г.

23.12.2005, 11:38
• г. Санкт-Петербург

У меня жена находится в дикретном отпуске 1,5 г. Можно уволиться с работы написав в заявление причину увольнения уход за ребенком и будет ли прерван стаж.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Уволиться можно, при этом увольнение будет по п.3 ст.80 ТК РФ по собственному желанию, в заявлении укажите причину и срок, в который Вам необходимо уволиться, в данном случае 2 недели отрабатывать не обязательно.

согласно ст.256 ТК РФ данный период времени (до достижения ребенком 3 лет) будет засчитываться в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности.

Спросить

я ошиблась, конечно п.3 ст.77 ТК РФ.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Валерий Васильевич
22.08.2017, 11:21

Вопросы увольнения во время отпуска по уходу за ребенком до 3 лет и последующего трудоустройства

Увольнение во время отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Дочь находится в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Переехала в другой город. Нашла работу и хочет уволиться с прежней по телеграмме. Может ли факс об увольнении с прежней работы служить основанием для трудоустройства на новом месте? Какая дата будет считаться датой увольнения?
Читать ответы (4)
Ольга
27.07.2007, 10:24

Увольнение по уходу за ребёнком-инвалидом до 14 лет - условия и последствия.

Возможно ли уволится и какая статья увольнения по уходу за ребёнком-инвалидом детства до 14 лет? Будет ли прерван трудовой стаж в случае увольнения по уходу за ребёнком-инвалидом детства до 14 лет?
Читать ответы (1)
Зара
28.01.2022, 15:08

Я должна уволится с работы по причине что ребёнок инвалид. По уходу хотела бы знать мой стаж работы не будет прерван спасибо.

Я должна уволится с работы по причине что ребёнок инвалид. По уходу хотела бы знать мой стаж работы не будет прерван спасибо.
Читать ответы (1)
Лариса
14.06.2022, 21:08

Можно ли уволиться с работы во время отпуска, причина увольнения оформления пособия по уходу за ребёнком-инвалидом.

Можно ли уволиться с работы во время отпуска, причина увольнения оформления пособия по уходу за ребёнком-инвалидом.
Читать ответы (5)
Ольга
21.03.2015, 06:42

Как правильно уволиться по соглашению сторон в отпуске по уходу за ребенком-инвалидом до 3-х лет?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, т.к. ребенок инвалид решила уволиться с работы и осуществлять уход за ребенком-инвалидом. 17 марта 2015 г. ходила на работу и мне начальница отдела кадров сказала что увольнение будет по соглашению сторон и сказала написать заявление о выходе на работу с 25 марта (и я написала), а увольнение будет с 26 марта. Сказала 23 марта (в понедельник) подойти, будем подписывать соответствующие документы. Вопрос: так как я не совсем компетентна в вопросах увольнения, тем более по соглашению сторон, подскажите не допустила ли я какой-нибудь ошибки в своих действиях (чтобы не потерять деньги при увольнении) и как правильно уволиться по соглашению сторон, чтобы мне оплатили все неиспользованные отпуска (напомню, я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, ребенок-инвалид)?
Читать ответы (2)
Марина
29.09.2013, 15:40

Можно ли уволить сотрудницу в отпуске по уходу за ребенком, если она подала заявление на увольнение?

Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. пожелала уволиться, написав заявление на увольнение по собственному желанию. Должна ли она приступить к обязанностям или увольнение возможно тем число, которое указано в заявлении?
Читать ответы (1)
Анатолий
07.06.2019, 12:51

Как уволиться раньше из отпуска, если уже найдено новое место работы?

С 27.05.2019 нахожусь в ежегодном отпуске за отработанный период времени и решил уволиться. Написал заявление на увольнение 03.06.2019 дата увольнения стоит последний день отпуска. Можно ли как то раньше уволиться, т.к. уже нашел новое место работы.
Читать ответы (1)
Елена
30.08.2015, 12:14

Как правильно составить заявление об увольнении и приеме на работу во время отпуска по уходу за ребенком, сохраняя свои права?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Меня просят уволиться с работы. Нашла работодателя, который может меня устроить на работу. Как правильно написать заявление об увольнении и приеме на работу, и какие нужны документы для трудоустройства, что б сохранить отпуск по уходу за ребенком?
Читать ответы (1)
Василий
30.03.2016, 20:54

Можно ли оформить пособие по уходу за ребенком на бабушку при повторном декретном отпуске жены?

Жена находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Сейчас она уходит в повторный декретный отпуск, прервав первый. Может ли пособие по уходу за ребенком на первого ребенка оформить на бабушку, которая работает по скользящему графику? Так как жена уходит с одного отпуска в другой, можно ли в заявлении на дородовой и послеродовой отпуск, на пособие по уходу за вторым ребенком указать за расчетный период те годы, которые использовались при расчете первого отпуска? Если да, не откажется ли принять такое заявление работодатель? Может ли она написать заявление в день начала отпуска?
Читать ответы (1)
Светлана
12.03.2008, 17:20

Если писать заявление об увольнение, на новую работу нужно устраиваться в этот же день, что бы стаж не прервался.

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, дочке 8 месяцев, предложили более перспективную работу, как грамотнее уволиться, на новой работе требуют трудовую книжку. Если я напишу заявление об уходе в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет с последующим увольнением мне должны отдать трудовую книжку. Если писать заявление об увольнение, на новую работу нужно устраиваться в этот же день, что бы стаж не прервался. Спасибо.
Читать ответы (1)