Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая социальная сеть
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Но оказалось, что эту справку мне не засчитали, как мне теперь вернуть деньги?

27.12.2005, 01:41
• г. Сыктывкар

Меня взяли в редакцию работать журналистом. Со мной составили договор, который назывался "Договор возмездного оказания услуг". Я полгода на них отработала. Сейчас со мной договор разорвали. Но делать запись в трудовую книжку, что я у них работала, они не хотят. Кто прав? Получается, что эти полгода не войдут мне в трудовой стаж? 13-процентный налог с меня снимали. Кстати, с предыдущего места работы я взяла какую-то там справку, которая дает право, чтоб на следующем месте работы в этот же год у меня брали не 13 процентов налога, а меньше. Но оказалось, что эту справку мне не засчитали, как мне теперь вернуть деньги?

Читать ответы (1)
Рекламируй свои любые услуги бесплатно
на nem.com
Ответы на вопрос (1):

С Вами, как видно из вопроса, заключили не трудовой, а гражданско-правовой договор (статья 779 ГК РФ). Поэтому и запись в трудовую книжку не делают. То, что удерживали НДФЛ, не означает заключения трудового договора, это обязанность налогового агента, от которого Вы получали доход в виде вознаграждения (статья 225 НК РФ). На счёт справки ничего сказать не могу, нужно знать, что это за справка.

С уважением,

Спросить
Пожаловаться
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Сыктывкар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Нонна Валерьевна
09.12.2020, 09:10

Не засчитали 4 месяца работы - как правильно вести трудовую книжку?

Я начала работать в 16 лет. Проработав 4 месяца, я получила на руки справку с печатью и подписями на фирменном бланке, но мне. не выдали трудовую книжку. Спустя некоторое время я снова устроилась на работу, где мне выдали трудовую книжку с первой записью о первом месте работы с подтверждением, что имеется справка. Заверила эту справку в трудовой книжке начальник отдела кадров и поставила печать. Далее после подтвержденной справки уже следовала запись с моего тогда следующего места работы. Прошло много лет, стаж у меня 24 года с месяцами, но мне почему-то к стажу не засчитали первую справку с 4 месяцами, которая отражена в трудовой книжке как первая запись. В Пенсионном фонде сказали, что она не засчитывается, так как первая запись считается следующей. Правильно ли это?
Читать ответы (3)
Людмила Александровна
16.12.2014, 09:43

Отказ предыдущего работодателя в выдаче справки для подтверждения стажа перед вступлением в декрет - Что делать?

Я четыре года работала по договору возмездного оказания услуг, пол года назад устроилась по трудовой книжке, сейчас ухожу в декрет, и на новом месте работы у меня просят справку с предыдущего, о том что я у них работала, для подтверждения стажа что бы начислятьдекретные. Предыдущий работодатель отказывает в выдаче справки, как быть?
Читать ответы (1)
Наталья Олеговна
19.08.2015, 12:45

Как правильно оформить работника, устроившегося на основное место работы после задержки с выдачей трудовой книжки

Как поступить с оформлением работника. У нас он устроился работать на основное место работы с 22.06.2015 сказав, что уже уволился с предыдущего места работы, но трудовую книжку ещё не выдали, потому что задержались с оформлением. Оказалось, что по записи в трудовой книжке с предыдущего места работы был уволен 26.07.2015 после очередного отпуска. Каким числом теперь делать запись в трудовой.
Читать ответы (1)
Удалённая страница
01.07.2013, 20:25

Вопросы о трудовой книжке при работе у индивидуального предпринимателя

Работал с 2000 г. по 2012 г. у индивидуального предпринимателя по трудовому договору (контракту). ИП платил за меня, как работника, налоги и пенсионные отчисления. Работа у ИП была второстепенной. В трудовом договоре не было указанно, что эта работа по совместительству? Трудовые договора, заверенные печатью налоговой, есть. Записи в трудовой книжке нет. Это нарушение, если помимо этой работы у меня была основная работа (не у ИП) с записью в трудовую книжку? Могу ли я сейчас попросить сделать запись в трудовую книжку о работе у ИП. Кто эту запись мне может сделать? Под каким порядковым номером можно сделать настоящую запись? Спасибо за ответ.
Читать ответы (2)
Марина
06.09.2017, 15:56

Как оформить работу по совместительству и учесть ее в стаже

Здравствуйте! Я работала на основном месте работы (по трудовой книжке и договору). Затем устроилась на работу по совместительству (только договор, запись в трудовую книжку не сделана, взносы в ПФ работодатель платит). Сейчас с основного места работы уволилась, трудовая книжка на руках. Нужно ли мне делать запись в трудовую на работе по совместительству? Если я этого не сделаю, то за считают ли мне работу по совместительству в стаж? Как правильно поступить?
Читать ответы (2)
Тамара
25.09.2008, 17:14

Оформляют ли сейчас дубликат трудовой книжки?

Оформляют ли сейчас дубликат трудовой книжки? Говорят, сейчас если сотрудник потерял трудовую книжку, то по последнему месту выдается трудовая книжка с записью, что сотрудник работал, а в нее вкладываются справки с предыдущих мест работы. Так ли это?
Читать ответы (1)
Татьяна
02.04.2016, 17:50

Запись о работе отсутствует в трудовой книжке - нарушение по коллективному договору или законно?

Меня оформили по коллективному договору, и взяли мою трудовую книжку. Договор прочитать не дали, но подпись потребовали. Теперь я уволилась, а в трудовой книжке нет записи, они мне дали просто справку о том, что я у них работала. Это законно?
Читать ответы (2)
Анжела
03.04.2014, 08:58

Отказали в записи в трудовую книжку - Как поступить дальше и почему эта запись мне необходима?

Я работала в страховой медицинской компании врачом-диспетчером по трудовой книжке на 1 ставку. С 14 января 2014 г. я уволилась и стала работать у них на ставки по договору возмездного оказания услуг. Почему мне отказали в записи в трудовой книжке? Когда я писала заявление, в ОК сказали, что мы вносим записи в трудовую книжку только тем, кто работает на 1 ставку. Как мне поступать дальше. Мне нужна эта запись.
Читать ответы (1)
Наталия
01.08.2006, 15:52

Испытательный срок - 2 месяца я отработала.

Куда мне обратиться, со мной заключен трудовой договор по совместительству и не оформлена трудовая книжка (я студентка дневного отделения ВУЗа, последнего курса). Испытательный срок - 2 месяца я отработала. Работодатель отказывается переоформлять договор с совместительства на трудовой договор по основному месту работы и открывать трудовую книжку. Это мое первое место работы. Другого места работы у меня нет. Трудовой книжки тоже не было и нет. Что я могу предпринять?
Читать ответы (1)
Виктор
28.09.2016, 14:23

Может ли бухгалтер отказать в выдаче справки о заработной плате при работе по договору возмездного оказания услуг?

Мне нужна справка с предыдущего места работы о З/П. в ЦЗН. за последние 3-месяца. Бухгалтер сказал, что такой справки мне не положено, так как я работал по договору возмездного оказания услуг. Права ли она? Заранее спасибо!
Читать ответы (3)
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение