Мой муж работает инспектором ГИБДД в г. Твери. Хочет перевестись в Спб, его здесь берут. По месту работы не отпускает начальник отдела кадров. Требует наличие собственного жилья, с документами на квартиру, прописку. Насколько это законно? Что нам делать в данной ситуации? Спасибо.

Требует наличие собственного жилья, с документами на квартиру, прописку.

Препятствует ли директор по кадрам законному переводу супруги к брату-начальнику на одном предприятии?

Мы с братом работаем на одном предприятии, он начальник одного отдела, я начальник бюро другого отдела. Моя жена хочет устроиться на работу к моему брату путём перевода из другого подразделения, там её отпускает начальник, здесь тоже мой брат её берёт к себе, руководство тоже даёт своё согласие, одно но, директор по кадрам не хочет подписывать заявление на отрез. Законно это или нет?

Читать ответы (4)

Влияет ли на перевод на работу на муниципальной службе наличие родственников в отделе спорта и молодежи?

Работаю на муниципальной службе. Хочу перевестись с отдела сельского хозяйства в отдел спорта и молодежи. Но в отделе спорта работает родная сестра. Она не начальник. Могу ли я перевестись туда? И нюанс, а если начальник отдела уходит в отпуск, исполняющим обязанности назначают сестру. Это ж будет прямое подчинение? Этот аргумент мне в отделе кадров говорят. Прав ли отдел кадров они или есть выход из ситуации?

Читать ответы (2)

Невозможность перевода в другой регион - полицейскому отказывают из-за нехватки кадров

Мой родственник работает в полиции и хочет перевестись в другой регион, начальник управления не отпускает из за не хватки кадров. Спасибо заранее.

Читать ответы (1)

Нарушение прав начальника отдела кадров при составлении графика отпусков и возможные меры защиты со стороны работника.

При составлении графика отпусков начальник отдела кадров указывает мне в какие сроки я могу пойти в отпуск, а в какие нет, при этом заставляет делить отпуск на 2, а то и 3 части. Ссылается на то, что я начальник отдела обучения и обязана быть на работе во время проведения занятий. На мои вопросы: "Обоснуйте законодательно данное требование" и "Как мое отсутствие на рабочем месте во время проведения занятий влияет на работу всей организации и на проведение занятий преподавателями", начальник отдела кадров переходит на крик: "Что значит обоснуйте? Обязана и всё!". Руководитель организации поддерживает начальника отдела кадров. При этом период моего отпуска не совпадает с отпусками моих подчиненных, в том числе и с моим заместителем, который в мое отсутствие исполняет мои обязанности. Скажите, пожалуйста, насколько это законно? Как в данной ситуации я могу защитить себя? Мои дальнейшие действия? Спасибо.

Читать ответы (2)

Отдел кадров отказывается подписать перевод на другой цех - законность и способы обоснования.

Муж работает на заводе в цехе хочет перевестись в другой цех все подписали перевод и в старом цехе и в новом начальники, а отдел кадров не хочет подписывать ссылаясь на то что в цехе откуда муж переводится не хватка людей, законно ли это, и как отделу кадров обосновать их неправомерность.

Читать ответы (1)

Принудительное переведение сотрудников между цехами - законные действия начальника отдела кадров?

Скажите пожалуйста законны ли действия администрации а конкретнее начльника отдела кадров когда человек хочет переводом перейти в другой цех с согласия начальников цехов на данном предприятии, а начальник отдела кадров заставляет все это сделать через расчет, просто нет доверия к данному начальнику отдела кадров.

Читать ответы (4)

Инспектор ДПС не может перевестись из-за нехватки кадров - что делать в данной ситуации?

Мой муж инспектор дпс. Пытается перевестись на работу в другой отдел на протяжении многих лет в связи с женитьбой и рождением ребёнка которые проживают в другом городе. Но начальник не подписывает рапорт ссылаясь на нехватку кадров, не кому работать. Места для перевода на новом месте есть, там говорят как начальник подпишет, отпустит тебя так ждём. И этот замкнутый круг длится уже 2 года. Потому что работать на его место не кто не идёт. Что делать в данной ситуации? Куда обратиться?

Читать ответы (1)

Муж работает на предприятии 12 лет, получил новую специальность, но начальник отказывается подписать заявление о переводе

Мой муж работает на одном предприятии 12 лет. совмещая работу с учебой, В свои выходные дни, Мой муж получил другую специальность. На этом же предприятии его берут по новой специальности на другой участок работы (заявление подписано, что его берут на постоянное место работы). но начальник его участка заявление о переводе не подписывает, мотивируй нехваткой работников. Законно ли это И что можно предпринять?

Читать ответы (1)

Возможно ли провести реорганизацию в отделе кадров во время отсутствия начальника?

Начальник отдела кадров ушла в отпуск с последующим увольнением и одновременно ушла на больничный. Можно ли в это время провести реорганизацию в отделе кадров. Соединить отдел кадров и юридический отдел упразднив должность начальника отдела кадров?

Читать ответы (1)

Сложности с подписанием рапорта о переводе в обл. отдел полиции - как действовать при отказе начальника отделения?

Моему мужу предложили перейти в обл. отдел полиции (ОБЭП), сейчас он работает в гор. отделе полиции дознавателем, т.е. новое место было бы более оплачиваемое, да и работа интереснее, на новом месте работы начальникОБЭП подписал ему рапорт, что не возражает принять его, но возникли сложности на старом месте. Начальник отделения, где работает муж отказывается подписывать рапорт о переводе (а нам нужен именно перевод, а не увольнение, мы оформляем ипотеку, а там условие 6 мес. дохода по основному месту работы), начальник говорит, что мой муж мало проработал, нет еще 3 лет, не хватает кадров, вообщем он сказал, что подписывать на рапорте ничего не будет, что нам делать, на новом месте тоже долго ждать не будут?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Требует наличие собственного жилья, с документами на квартиру, прописку.

Тверь - онлайн услуги юристов