Кто может премировать Генерального директора в ситуации отсутствия учредителя-одиночки и наступления наследства в марте 2014 года?

• г. Пенза

Кто может премировать Генерального директора по итогам работы за год, если был Единственный учредитель и он умер, а в наследство вступят наследники только в марте 2014 года? Или премировать потом, когда вступят наследники в наследство? А так же вопрос - если уволить Генерального директора в этой же ситуации - можно ли и каким образом?:

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Назначенный временный управляющий по соглашению наследников и утрвержденный в нотариальном порядке.

Спросить