Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопрос о возможности взять отпуск или получить компенсацию за отпуск для работника, проработавшего в организации с 23 мая 2013 года

22.12.2013, 10:40
• г. Самара

Я работаю в организации с 23 мая 2013 г. и последующий день! Могу ли я взять отпуск или компенсацию за отпуск и т.д.Или что то другое можно сделать! Спасибо.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Отпуск можно брать через 6 месяцев работы.

Спросить

Ответ Антюхина не верен.

Компенсация за отпуск выплачивается исключительно при увольнении.

Отпуск Вы можете просить, в соответствии с графиком отпусков, утвержденным в вашей организации.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Самара - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги