Решила выйти на работу из декрета до достижения ребёнком 1,5 лет, но мне предлагают новую должность с з/п 17500, а когда я уходила, моя з/п была 16500, а сейчас по моей должности з/п 20000. По закону не меньше какой з/п работодатель должен меня принимать на работу? Которая была перед выходом в декрет, или сейчас?

Алина, во-первых, речь не идет о новом принятии на работу. Вы выходите на должность, которую занимали до ухода в декретный отпуск. Изменение существеных условий договора, в том числе размера заработной платы, а также выполняемых трудовых функций, возможно только по соглашению сторон. Иного не дано.

Какая должна быть минимальная заработная плата при приеме на работу после декретного отпуска?

Проблемы сокращения должности женщины в декрете - как решить ситуацию

Женщина уходила в декрет с должности которую сейчас нужно сократить, но так как женщина в декрете, сократить должность мы не можем, как быть если женщина хочет выйти из декрета по достижению ребенка 3 лет? По соглашению сторон она не согласна.

Читать ответы (1)

Влияет ли декрет на возможность отправки в другие места при продлении срока декретного отпуска?

Вопрос такой - я была в декрете до 1.5 лет, затем продлила его до 3 х лет. Когда я продлевала, мне сказали, что мою должность недавно сократили. Я хочу скоро выйти на работу из декрета, хоть он и продлен, но мне предлагают либо должность ниже моей, либо обучение повыше, но ездить по другим магазинам, т.к.в нашем нет места. Они имеют право посылать меня в другие места? И второй вопрос - знакомая сказала, что они должны были уведомить о сокращении должности за 2 месяца, но я же была в декрете и потом еще продлила декрет, это из-за декрета мне ничего не сказали?

Читать ответы (2)

Возможен ли отказ в выходе на работу после окончания отпуска по уходу за ребенком, если должность была сокращена?

Находясь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет мою должность на предприятии сократили. Сейчас моему ребенку 1,7 лет и я бы хотела выйти на работу. Могут ли мне отказать в выходе на работу из за отсутствия моей должности? Должен ли работодатель предоставить мне рабочее место, согласно моей должности, с которой я уходила в декрет? Могу ли я выйти на работу на неполный рабочий день?

Читать ответы (1)

Работодатель предлагает бухгалтеру работу на винограднике - имеет ли он на это право?

Перед выходом в декрет работала бухгалтером. Сейчас мне выходить на работу. Моей должности уже нет. организация со дня на день обанкротится. Работодатель предлагает мне место работника на винограднике. Или по собственному желанию. Имеет ли он право предоставлять мне такую должность?

Читать ответы (1)

Имею ли я право требовать место работы по старому адресу после декретного отпуска?

Здравствуйте. Подскажите, нахожусь в декрете, хочу выйти на работу, но по адресу, откуда я уходила в декрет, моё место занято и мне предлагают работать на этой же должности, но по другому адресу. Мне этот адрес далеко от дома и не удобен. Имею ли я право по закону требовать место работы по адресу, откуда уходила в декрет?

Читать ответы (1)

Влияние декрета на изменения в трудовой деятельности - перевод на другую должность и возможное увольнение

На время декрета основного сотрудника была переведена на её должность, за тем с этой должности, сама ушла в декрет. За период декрета должность сократили, основной работник ушла в декрет со вторым ребенком. Через пол года я должна выходить на работу, но я хочу уволиться. Подскажите, должна ли быть запись в трудовой о переводе на другую должность и могут ли меня уволить по сокращению т.к. должности с которой я уходила в декрет больше нет.

Читать ответы (1)

Как поступить, если место товароведа не предоставляют после декрета?

Ушла в декрет с должности товаровед, график 5/2. После 2 лет декрета, решила выйти на работу, но мне не предоставляют место товароведа, а предлагают должность оператора с графиком 3/3. Меня такой график не устраивает и поэтому мне предлагают просто уволится. Как поступить, посоветуйте, пожалуйста! Заранее спасибо!

Читать ответы (1)

Вопрос сохранения оклада при изменении должности после декретного отпуска

Пож-та-находясь в декрете моя должность попала под сокращение, ее сохранили до выхода из декрета. Сейчас планирую выход на работу, мне предлагают должности ниже чем была, но главное предлагают оклад порядком ниже чем был. Подскажите возможно ли такое, что я могу требовать даже соглашаясь на другую должность требовать сохранить мой оклад? Несмотря на другую должность?

Читать ответы (1)

Выходя из декрета через месяц

Через месяц выходить из декрета. Ребёнок-инвалид. Всего в семье 2 детей. Должность сократили ещё во время первого декрета (уходила в декреты, не выходя на работу). Сейчас предлагают должности, которые в штатном заняты, а вакансию, соответствующую моей квалификации не предлагают. Хотя я знаю о ее наличии. Как мне быть в этой ситуации?

Читать ответы (4)

Должны ли вернуть должность после декрета и влияние раннего ухода в декрет на ситуацию

Такая ситуация, когда я была в декрете по уходу за ребенком мою ставку сократили, потом позвали на работу, когда ребенку не было трех лет, на место девушки, которая ушла в декрет, вопрос такой, что будет когда девушка вернется из декрета? Мне обязаны предоставить должность? И что будет если в декрет уйду я до ее выхода на работу? Спасибо!

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Какая должна быть минимальная заработная плата при приеме на работу после декретного отпуска?

Екатеринбург - онлайн услуги юристов