Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Незаконные изменения графика работы - что делать в данной ситуации?

24.12.2013, 13:52
• г. Москва

Надежда: 24.12.13 г. мастер принёс изменённый график работы на декабрь 2013 г. Без приказа об изменении и без моего согласия. Сейчас у меня на руках два разных графика на декабрь, подписанных руководителем, без даты подписи. По второму графику я должна работать в другую, не свою смену. Что мне делать?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Надежда!

Изменения в договор вносятся работодателям путем издания приказа и его ознакомлении работником. Об изменении в договоре работник предупреждается под подпись за 2 месяца.

С уважением.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги