Здраствуйте! Мы мед.сестры Петровск-Забайкальского Государственного стационарного учреждения социального обеспечения деского дома-интерната для умственно-отсталых детей.Наш оклад с апреля 2013г. составляет 4120р., в целом заработная плата колеблется от 10300 до 11000р.,стимулирующие получаем 1 раз в квартал около 5000-6000 иногда меньше.Вопрос: нам положен перерасчет зар.платы по указу президента, согласно которому зарплаты медиков должны были превысить средний уровень по тому региону, где работает медработник, к 2018 году?

Мы мед. сестры Петровск-Забайкальского Государственного стационарного учреждения социального обеспечения.

Повышение зарплаты до 200% - Можно ли обратиться в суд, если работодатель не выполняет указ Президента РФ?

Согласно указа Президента РФ в 2012 году должно быть повышение к 2018 году средней заработной платы врачей, преподавателей образовательных учреждений высшего профессионального образования и научных сотрудников до 200 процентов от средней заработной платы в соответствующем регионе. Работодатель в нашем бюджетном государственном предприятии не соблюдает эти указы. Можно ли через суд истребовать доплаты (разницу которую не доплачивали) до соответствующего уровня и начисления в дальнейшем зарплаты согласно указу Президента.

Читать ответы (7)

Воспитатели детского сада в Карелии разочарованы - повышение зарплаты отменено без объяснения причин. Как действовать дальше?

У нас такой вопрос. Мы работаем воспитателями в детском саду Республика Карелия. В начале января нам сообщили, что будет повышение зарплаты по Указу Президента РФ от 7 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» средняя заработная плата педагогических работников образовательных учреждений общего образования должна быть доведена до средней заработной платы в соответствующем регионе в 2012 году, а педагогических работников дошкольных образовательных учреждений - в 2013 году. Сегодня до нашего сведения донесли, что зарплату за январь получим не то что повышенную, а еще и меньше, т.к. сняли стимулирующие выплаты. На наши вопросы, где повышение, было отвечено, что у них нет каких то нормативных документов. И поэтому, возможно, нам сделают в феврале или марте перерасчет. Объясните, пожалуйста, правомерно ли это решение. И если нет, то куда нам обратиться?

Читать ответы (1)

Неравные заработки младших медсестер - почему зарплата в доме интернате для умственно отсталых такая же, как в средней полосе?

Работаю младшей мед сестрой в доме интернате для умственно отсталых. Моя зарплата с учётом северного коэффициента и полярок составляет 9000 рублей. Хочу спросить, почему моя зарплата равна зарплате младшей медсестры такого-же учреждения в средней полосе?

Читать ответы (1)

Сотрудники требуют отнести заработную плату к виду с фиксированным окладом

В учреждении заработная плата состоит из оклада и стимулирующих выплат. В связи с этим каждый месяц в зависимости от отработанного времени меняется оклад. Сотрудники настаивают на том, что заработная плата должна состоять из оклада, который не должен зависеть от часов. К какому виду заработной платы мы должны их отнести?

Читать ответы (1)

Сокращение стимулирующих выплат педагогическим работникам на основании приказа управления образования - правомерно или нет?

Правомерно ли сокращение стимулирующих выплат педагогическим работникам на основании приказа управления образованияОб усилении контроля за соблюдением целевых показателей среднемесячной заработной платы и указа Президента РФ от 07.05.2012 г. №597 О мероприятиях по реализации государственной социальной политики и от 01.06.2012 г. №761 О национальной стратегии действий в интересах детей на 2012-2017 гг.. Руководством было объяснено, что средняя заработная плата по школе за апрель месяц была 21 185 руб и превысила среднюю заработную плату по региону, составляющую 20936 руб. В результате коллективу сократили стимулирующие выплаты, а части сотрудков вовсе упразднили.

Читать ответы (1)

Нарушение указа президента - воспитатели детского сада получают низкую зарплату при работе 12 часов в день

Работаю воспитателем в детском саду, согласно указу президента рф моя зарплата должна быть не меньше средней заработной платы того региона, где я проживаю, но такую зарплату я получаю только работая по 12 часов в день. Правомерна ли такая ситуация?

Читать ответы (1)

Долг заработной платы за 2013 год - возможные санкции и вопрос компенсации

В 2013 году не начислялась и не выплачивалась заработная плата руководителю организации, с 2014 года зарплата выплачивалась во время, сейчас обнаружили долг заработной платы за 2013 год, Подскажите, если во втором квартале 2017 года сделать начисление и выплатить заработную плату, со всеми выплатами в контролирующие органы, выплатим компенсацию за время задержки, какие могут санкции за данные нарушения?

Читать ответы (3)

Спор о признании названия учреждения для умственно отсталых детей изменением в льготный стаж

Работала в "Детском доме интернате для умственно отсталых детей". С 2005 года внесли изменения в название, и учреждение стало называться " Дом интернат для умственно отсталых детей". Коллегам, оформлявшим пенсию по выслуге ранее, судом эти годы были учтены. Теперь ПФ и районный суд заявляют что это было давно, и не учитывают эти годы в льготный стаж. Правомерно ли это?

Читать ответы (1)

Зарплата круглосуточной мед сестры в школе-интернате для детей 8 вида - начисление и возможность получения бонусов

Какая должна быть зарплата у круглосуточной мед сёстры, работающей в школе-интернат для детей 8 вида? Как вообще начисляется заработная плата? Имеют ли мед сестра право на баллы?

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Мы мед. сестры Петровск-Забайкальского Государственного стационарного учреждения социального обеспечения.

Москва - онлайн услуги юристов