Я выплачиваю алименты 25% от зарплаты. Но в декабре предприятие закрылось и я уволился. Как теперь и сколько с меня будут удерживать алименты? Слышал, что после увольнения первые 3 мес. должны удерживать также 25%. а потом только минималку.

Судебные приставы будут считать исходя из средней з/п по РФ.Это около 30тыс.рублей.

Вам нужно обращаться в суд для снижения размера алиментов вследствие ухудшения вашего материального положения

Как и насколько будут удерживать алименты после увольнения и закрытия предприятия?

Нарушения в трудовых отношениях - смогут ли меня привлечь по старому предприятию?

Работаю на предприятии почти 7 лет, в декабре 2013 года предприятие закрылось, всем выдали образцы заявлений об увольнении со старого предприятия, о принятии на новое предприятие. С новым предприятием трудовой договор не заключала, т.к работодатель до сих пор даже не перечисляет отчисления в пенсионный фонд. Договор о материальной ответственности на новом также не оформляется. На данный момент увольняюсью, смогут ли меня за что то привлечь по старому предприятию?

Читать ответы (1)

Могут ли алименты быть начислены только после выплаты зарплаты алиментщику?

У меня такой вопрос. Бывший муж моей дочери уволился с работы неделю назад и получил полный расчет. А бухгалтерия его предприятия говорит, что алименты ей будут начислены только в зарплату на предприятии, которая производится только 10 июня. Правомерно ли это или алименты должны быть начислены в день увольнения алиментщика.

Читать ответы (1)

Мать 5 детей на минималке озабочена удержанием 50% от заработка - что делать?

У меня такой вопрос: я мать 5 детей. Самой старшей 19, но учится очно. Сегодня на работу пришло письмо на удержание 50/ от заработка от судебных приставов. Зарплата минималка. Мужа нет. Алименты не платит. Получаю социальные выплаты на детей и зарплату минималку. Имеют ли право удерживать с минималку? Если да то сколько?

Читать ответы (1)

Процент удержания с минимальной зарплаты за банковский долг и алименты при наличии иждивения жены и грудного ребенка

Сколько процентов могут удерживать с зарплаты за банковский долг плюс алименты если у меня на иждивении жена и грудной ребенок а зарплата минималка?

Читать ответы (1)

Не получил заработную плату после увольнения - что делать в такой ситуации?

В октябре уволился с предприятия, за предприятием была задолжность по заработной плате. Часть предприятие выплатило, но потом выплаты прекратились, а на предприятии заявили, что больше задолжность выплачивать не будут, т.к. на счетах нет денег. Что мне теперь делать?

Читать ответы (1)

Муж уволился из-за неуплаты зарплаты, но счета предприятия арестованы

Муж уволился с работы потому что не выплачивали зарплату, после увольнения оказалось что счета предприятия арестованы... они дали на предприятии какое то заявление чтоб отнес в банк и сказали что после этого те деньги которые поступят на счет будут переводиться на счет мужа... возможно ли это? и как можно добиться от работодателя в течении 3-х дней выплаты зарплаты?

Читать ответы (1)

Муж уволился с зарплатой выше минималки, но не получает заработную плату и отпускные

У мужа по договору зарплата минималка, но получал в действительности больше. Он уволился, но ему недают ни зарплату ни отпускные. На что он может расчитывать при обращении в трудовую инспекцию? Только на минималку?

Читать ответы (1)

Если ниже минималки пенсия допустим 254 евро то удерживать алименты не будут нас смотрят на минималку 375 евро.

Если ниже минималки пенсия допустим 254 евро то удерживать алименты не будут щас смотрят на минималку 375 евро.

Читать ответы (1)

Спор о взыскании суммы обучения - Кем берет верх - предприятие или работник?

Работая на предприятии, входящей в состав холдинговой компании, была направлена на обучение по программе президентского кадрового резва. Данный резерв был создан внутри холдинга. На основании этого мы заключили ученический договор, в котором написано, что необходимо после окончания обучения отработать на предприятиях группы не менее 5 лет или вернуть полностью потраченную сумму. При реорганизации предприятия меня перевели через увольнение на работу в головное предприятие хк. В головном предприятии я также проходила обучение. После я уволилась в связи с переездом в другую область. Головное предприятие удержало с меня сумму обучения, которое прошла именно работая в головном предприятия. Сумма удержана пропорционально отработанному времени в головном предприятии. Теперь предприятие, с которого меня перевели через увольнение, хочет полостью взыскать сумму за пройденное обучение на основании ученического договора. Хотя в трудовом договоре написано, что сумму за обучение нужно удерживать пропорционально отработанному врмени и если увольнение по уважительной причине, то с работника не должны удерживать затраты. Скажите, пожалуйста, если на меня предприятие, с которого перевели, подаст в суд на чьей стороне будет суд?

Читать ответы (1)

Выплатят ли 13-ю зарплату при увольнении в начале декабря на шахте?

Здравствуйте. Подскажите, муж работает на шахте, ежегодно, в конце года, в декабре им выплачивают 13 зарплату, выслуга лет так скажем, Ее проводят ноябрём и в декабре в день зарплаты выплачивают. Муж будет увольняться в начале декабря и встал вопрос, выплатят ли 13 зарплату или она не положена, так как уводился?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как и насколько будут удерживать алименты после увольнения и закрытия предприятия?

Чебоксары - онлайн услуги юристов