Когда могут предоставить отпуск контрактнику?

Военнослужащий контрактник, срок службы 7 лет, учится на КОММЕРЧЕСКОЙ основе. Обязанно командование ему предоставить учебный отпуск? Справка-вызов ВУЗа имеется.

Могут ли командование части вызвать военнослужащего контрактника выслуга 20 лет из отпуска-отпуск с выездом из части на аттестацию.

Можно ли в графике сменности для ознакомления сотрудников указывать не конкретного человека и его график работы, а, например бригада № 1 или бригада Петрова и график работы для всей бригады? В цехе 4 бригады, в бригаде 12 человек, у каждой бригады свой график и все сотрудники данной бригады ходят одинаково в смены.

Я работаю на станции скорой медицинской помощи, в должности фельдшера выездной психиатрической бригады. В трудовом договоре написано именно так. Бригада формируется из врача--психиатра, фельдшера и водителя. (Приказ МинЗдрава №108 О Скорой Психиатрической Помощи). По устному распоряжению нашего руководства фельдшеров периодически снимаю на другую, обычную линейную бригаду. Объясняя это тем, что бригада не закрыта и не кому работать. Так же такое положение прописано в должностной инструкции фельдшера психиатрической бригады. На нашей специализированной бригаде, остается только врач и водитель. Ответ прокураты на мое обращение был таков: Так как в трудовом договоре не указано место работы (структурное подразделение) и в должностной инструкции написано, что фельдшер псих. Бригады может быть переведен на другую бригаду соответственно нет нарушений трудового законодательства. И приказ о переводе на другую работу так же не нужен. Так как не изменяются условия трудового договора. Неужели должность фельдшер психиатрической бригады не подразумевает работу именно на психиатрической бригаде? Может ли психиатрическая бригада работать только в составе врача-психиатра и водителя? Имеет ли смысл обжаловать ответ прокуратуры вышестоящему прокурору?

Мой сын призван на срочную службу в армию в июле 2010 года. 15 ноября 2010 года он подписал контракт на пять лет. В отпуске он до сих пор не был и в предоставлении отпуска ему отказывают не объясняя причины, и не указывая сроков когда они вообще могут предоставить ему отпуск. В течении какого времени командование части обязано предоставить моему сыну отпуск?

Я работаю на станции скорой медицинской помощи, в должности фельдшера выездной психиатрической бригады. В трудовом договоре написано именно так. Бригада формируется из врача, фельдшера и водителя. (Приказ МинЗдрава №108 О Скорой Психиатрической Помощи). По распоряжению нашего руководства фельдшеров периодически снимаю на другую, обычную линейную бригаду. Объясняя это тем, что бригада не закрыта и не кому работать. На нашей, психиатрической бригаде, остается только врач и водитель.

Я военнослужащий (офицер) за 2015 год я небыл в отпуске (ниодного дня, хотя рапорт на отпуск за 2015 год я подавал) Когда мне командование части обязано предоставить отпуск за 2015 год? Говорят щас есть новые изменения по отпускам.

Скажите пожалуйста если в договоре не указан пункт простой бригады, но есть пункт что заказчик обязан предоставить в течении одного дня строительный материал а по его вине бригада простояла 21 день могу ли я потребовать у заказчика выплату за простой бригады? Заранее спасибо за ответ.

Мы с мужем работаем на хлебозаводе 11 лет во второй бригаде. Нас в бригаде 4 человека. Теперь нас троих зав. производством хочет перевести в 4 бригаду, а с 4 бригады троих переводит во 2 бригаду, мотивируя тем, что они в своей бригаде не могут работать научить одну новенькую. А мы должны её научить. Это всё устно. Можно ли так?

Какое наказание ждет командование за незаконное увольнение военнослужащего контрактника с выслугой 20 лет. Есть протест и представление командованию об устранении нарушений закона и в течении 10 дней восстановить и устранить нарушение законов.