Компания предлагает оплату курсов сотрудникам под условием работы в супермаркете на протяжении года - составление договора и его категория

• г. Находка

Компания решила оплатить курсы своим работикам (продавцам) при том условии, что они дожны отработать в супермаркете не менее одного года. Как грамотно составить договор и к какой категории этот договор можно отнести?

Заранее спасибо!

Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Оксана, к сожалению в настоящий момент у меня нет данных о практике по новому Трудовому кодексу. Но при старом КЗоТе составлял трудовой договор с условиями (что фирма оплачивает курсы у нас это были в США, а работник обязуется втечении 3лет не менять работодателя)-образцы есть в системах Гарант и Консультант-Плюс. Либо составте гражданский договор.

С уважением Константин.

Спросить
Пожаловаться

Обязан ли работодатель оплатить учебный отпуск при работе по коллективному договору, при получении первого высшего образования (заочная форма обучения). В коллективном договоре указано что есть такая возможность, но только после составления ученического договора, по которому я буду обязан отработать в компании после окончания обучения определённое количество времени. Когда устраивался в компанию уже был на 3 курсе. Осталось учиться ещё 2 года. По условия ученического договора буду обязан отработать в компании 3 года.

Очень нужна ваша помощь. Компания по установке окон. Навязали свои услуги пожилому человеку, можно сказать под давлением. Договор подписан, европа банк перечислил деньги компании вчера 21.02, сегодня мы решили расторгнуть договор с компанией по установке окон. Они говорят что это невозможно, нужно платить неустойку. Подскажите как грамотно выйти из этой ситуации. Спасибо заранее.

Супермаркет предоставил мне возможность размещать рекламу на их чековой ленте. При этом печать и ленту я произвожу за свой счет. Они просят заключить договор с ними. Какой вид договора можно с ними заключить и как грамотно его прописать? Они хотят чтобы я поставляла ленту не менее 5000 рулонов. Но мне нужно как то риски свои компенсировать - вдруг заказчиков в какой то месяц будет меньше?

Как можно грамотно составить брачный договор при условии покупки квартиры, когда 80 % ее стоимости вносит муж, а 20 % - жена. В случае развода муж хочет сохранить за собой свою долю в денежном или имущественном эквивалента. Как может повлиять на условия брачного договора появление детей?

Заранее спасибо.

При заключении договора купли продажи техники находящейся в лизинге как можно грамотно составить договор что-бы оплатить Лизинговой компании остаток средств по лизингу, а лизингуполучателю его сумму за технику.

У меня такой вопрос. Моя компания-работодатель хочет послать меня на обучение для повышения квалификации на дорогостоящие курсы. При этом компания предъявляет условие - я должен после этого обучения отработать на компанию 3 года. Исходя из имеющегося опыта других сотрудников, этот фокус они хотят сделать 2 способами

1-чтобы я на своем трудовом договоре написал "обязуюсь отработать 3 года"

2 или "отработать 3 года, в противном случае обязуюсь выплатить стоимость обучения" или еще какую-нибуль сумму, т.е поставив свое увольнение в в материальную зависимость.

Насколько законны эти оговорки в трудовом договоре, и что мне может грозить в обоих случаях, если я не выполню то, в чем подписался?

На данный момент мой трудовой договор срочный, его срок истекает через полтора года.

Не знаю к какой категории отнести свой вопрос.. Ситуация - моя папа дал в долг большую сумму. Есть долговая расписка, которая к сожалению составлена юридически не грамотно. Должник долг не отрицает, но и долг не отдает три года. Что делать? Как забрать свои деньги? Заранее спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Если компания не выполняет условия договора, то она отвечает своим утавным капитало и имуществом пренадлежащим этой компании? Где можно уснать принадлежит ли этой компании что-то и как давно существует компания?

Как правильно составить расписку, о том, что я обязуюсь отработать на предприятии 5 лет при условии оплаты моей учебы работодателем. Заранее спасибо.

Я студентка пятого курса, заочница. Нашу академию решили закрыть в конце этого учебного года, при том что не все еще отучились. Абитуриентов перестали принимать три года назад. Поэтому остались 4-5 курсы очников и 5-6 курсы заочников. Нас заставляют в этом же учебном году сдать всё за пятый и шестой курс. К тому же я платница и меня обязывают оплатить в этом же году 6 курс. Могу ли я узнать законно ли это?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение