Екатерина
25.12.2018, 18:24
Правомерно ли требование работодателя о возврате подъемных после отработки 2,5 лет?
Я молодой специалист учитель-предметник. В школе отработала 2.5 года. При найме в 2016 году подписывала трудовой договор на 1 год, в 2017 году подписала бессрочный договор. Когда устраивалась на работу с работадателем оговаривалось увольнение про отработку трех лет за подъемные молодого специалиста она ничего не говорила. Вопрос, может ли работодатель требовать возврат подъемных?
Читать ответы (1)