Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Сотрудник находится на больничном, но его должность сокращена. Ему просит предоставить отпуск, но он подлежит увольнению через два месяца. Что делать в данной ситуации?

15.02.2014, 16:26
• г. Оренбург

Работник несколько месяцев находится на больничном (после операции). В связи с изменением штатного расписания с 1 января 2014 года его должность сокращена. Работник до настоящего времени не уведомлен об этом, так как находится на больничном. После закрытия больничного листа он просит предоставить ему очередной отпуск. По графику отпуск запланирован на сентябрь. Период, за который он просит отпуск, с 19.09.2013 по 18.09.2014. Имею ли я право предоставить ему отпуск зная, что он подлежит увольнению через два месяца? Как поступить в данной ситуации?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Ирина, как выйдет на работу уведомите об увольнении по сокращению. Если отпуск по графику в сентябре с согласия РД можно перенести на февраль месяц. тогда предоставьте за отработанный период (считайте до увольнения сколько положено).

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Оренбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги