Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Было МЧС РА стало ГКУ РАГО, ЧС и пожарной безопасностиразделили нас!

16.02.2014, 23:02
• г. Майкоп

Уходила в декрет ведущим специалистом, вышла просто делопроизводителем, даже не специалист! Было МЧС РА стало ГКУ РАГО, ЧС и пожарной безопасностиразделили нас! Говорят радуйся что не сократили! Что-то я могу сделать, вернуть свою должность по закону?

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Майкоп - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Григорьева Татьяна Владимировна
08.04.2013, 21:01

Вопрос о сохранении должности после декрета - возможно ли понижение до простого специалиста?

Сейчас я нахожусь в декретном отпуске. Летом выходить на работу, тк ребенку 3 года. До декрета я работала в банке в отделе продвижения Ведущим специалистом. Пока я была в декрете, этот отдел ликвидировали и я была переведена в отдел продаж также ведущим специалистом. Сейчас мне говорят, что свободных ставок ведущих специалистов нет и настаивают, чтобы я вышла из декрета на должность простого специалиста, что для меня является понижением. Насколько это правомерно? Спасибо.
Читать ответы (1)
Олеся
26.08.2015, 17:40

Вопрос о расстановке должностей при замещении в отделе кадров

Такая ситуация, уходила в декрет с должности специалиста, когда замещала меня девочка, ее повысили на ведущего специалиста, затем она ушла в декрет и взяли опять на замещение на должность ведущего специалиста. Когда я вышла, то мне сказали в отделе кадров, что уходила с должности специалиста, значит и выходишь на должность специалиста. Это правильно?
Читать ответы (1)
Рамзия
21.03.2019, 08:25

Перевод на договора со ставкой ведущего специалиста - есть ли обязанность освободить место коллеге в декретном отпуске?

Вопрос такого характера: я на работу устроилась на ставку свою, после работа изменилась в плане объема, и нас двоих с коллегой на договора перевели. Я была на ставке питания, так как работы стало меньше в питании, мне сказали, что переводим на договора, также ведущим специалистом. Моя коллега т.к перевелась на договора, ей дали ставку ведущего специалиста, хотя она до этого была просто специалист. Девушка на договорах, до нас которая работала, в декретном отпуске, у нее ставка тоже ведущий специалист. Вопрос: Мы ей должны место по закону освободить?
Читать ответы (3)
Мария
14.03.2019, 06:07

Нерегулярности в работе отдела кадров - перевод с несоблюдением правил и обязанностей ведущего специалиста

Я работаю в отделе кадров специалистом и у нас в отделе есть ведущий специалист, в период моего нахождения на больничном листе ведущий специалист сделала перевод на другую должность работника. Перевела она его с нарушением, не ознакомила с должностной инструкцией. У этого работника произошёл несчастный случай, который потребовал ознакомления в должностной инструкции, а этого там не обнаружили. В итоге мне объявили выговор в виде замечания, объяснив это тем, что я должна проверять работу за ведущим специалистом и не имеет значения, что ты на больничном. И я не могу понять как же так. Почему простой специалист должен проверять работу за ведущим специалистом? Законно ли это?
Читать ответы (5)
Надежда
10.03.2016, 09:54

Правомерность сокращения должности специалиста на время декрета и возможности по сохранению денежного содержания

У меня на руках 2 служебных контракта: 1.специалист-на неопределенный срок, 2.ведущий специалист-на время отсутствия декретницы. Мне присылают уведомление о сокращении моей должности специалиста в связи с новым штатным расписанием. Мне было объявлено, что предложат временную должность специалиста (такую же должность которую сократили) на время декрета сотрудницы и если я соглашусь, то денежное содержание по сокращению я потеряю. Правомерны ли такие действия? И как себя вести в этой ситуации?
Читать ответы (2)
Любовь
26.08.2014, 07:49

Вопрос о сохранении должности ведущего специалиста при переводе отдела в управление с главными специалистами

Работаю ведущим специалистом в отделе, где в штате начальник отдела и ведущий специалист, на муниципальной службе 1,5 г. Сейчас в связи со сменой структуры, отдел переводят в управление, где в штате только главные специалисты, что будет с моей должностью? Будет ли какой то перевод?
Читать ответы (1)
Зверева Полина Александровна
18.01.2015, 23:13

Перевод в должность специалиста - Права и возможные последствия

Я уходила в декрет была на должности ведущего специалиста. Вышла меня понизили в должности - теперь я специалист. И вчера сказали что ставка пока временная. Могут ли они меня уволить? Приказ еще не подписывала о переводе на специалиста? Соглашаться ли на временную ставку или нет. Какие у меня права? Где можно почитать?
Читать ответы (1)
Светлана
05.06.2015, 10:33

Юридическая оценка ситуации - Правомерно ли понижение должности беременной сотрудницы без предварительного уведомления

Мой работодатель поменял штатное расписание где я из главного специалиста делопроизводителя становлюсь ведущим специалистом делопроизводителем. На данный момент я нахожусь на 13 неделе беременности. О том что он понижает мою должность меня не уведомили а поставили перед фактом. Помогите разобраться, законно ли то что он меня понижает в должности будучи беременной?
Читать ответы (1)
Яна
03.08.2017, 21:30

Требование перевода временного сотрудника на постоянную должность - декрет и правомерность подобной ситуации

Сотрудник с должности специалист был переведён временно на должность старшего специалиста на период декрета основного сотрудника, с временной должности ушел в декрет. Сотрудник отдела кадров требует перевести сотрудника с временной ставки на его постоянную специалиста, так как быть в декрете на временной и постоянной ставке нельзя. Правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Юлия
10.09.2013, 14:32

Квалификационные требования для должности юрисконсульта 1 категории

В данный момент сестра находится на государственной гражданской службе в должности ведущий специалист отдела по правовым и кадровым вопросам. До этого 4 года была ведущим специалистом отдела по правовым вопросам. Но в связи переездом увольняется. На новом месте ей предлагают должность юрисконсульта 1 категории. Соответствует ли она квалификационным требованиям для этой должности.
Читать ответы (1)