Я работаю врачем инфекционного отделения, беременность 20 недель, вредный стаж не идет, в расчетке вредность 15%, имею ли я право на легкий труд? (исключение воздействия биологических факторов). На сроке 5 недель была пневмония.

Ирина, «легкий труд» - это упрощение условий работы для беременных женщин, исключение в ее работе факторов, которые могут навредить здоровью беременной женщины.В связи с медицинским заключением беременная женщина имеет право на перевод на более легкую работу с сохранением прежней зарплаты.

Вопрос о праве врача на легкий труд при беременности и наличии пневмонии

Беременная врач-инфекционист в ковидном госпитале - как перевестись на легкий труд и какие документы нужны

Я работаю врачом-инфекционистом в ковидном госпитале, нахожусь на 20 неделе беременности, каким образом Я могу перевестись на легкий труд, чтобы совсем исключить воздействие неблагоприятных факторов? Как и написать заявление и какие документы необходимы?

Читать ответы (1)

Как решить проблему вредности рабочих условий для беременной акущера в роддоме?

Я работаю в роддоме, акушерской, по моей специальности есть вредности 3,6 (по расчету вредных условий труда) сейчас я беременна и мне в отделении, где работаю не могут предоставить лёгкий труд (без вредного воздействия) как мне быть?

Читать ответы (1)

Работаю по второй сетке вредности. Сейчас ухожу на лёгкий труд. Будет ли на лёгком труде идти вредность в стаж.

Работаю по второй сетке вредности. Сейчас ухожу на лёгкий труд. Будет ли на лёгком труде идти вредность в стаж.

Читать ответы (1)

Беременность и выплаты - могут ли меня лишить дополнительных вознаграждений при переводе на легкий труд?

Я работаю в гор. поликлинике на должности рентгенолаборанта. Помимо зарплаты имею выплаты: 15% за вредность и 50% за увеличение объема выполняемых работ. Сейчас в связи с беременностью меня будут вынуждены перевести на должность не связанную с вредным фактором. В связи с этим вопрос. Имеют ли право меня лишить дополнительных выплат? В законе прописано, что при переводе на легкий труд женщине выплачивается средняя зарплата от получаемой до беременности.

Читать ответы (1)

Права беременной работницы в детской инфекционной больнице - перевод на легкий труд и обязательство работодателя

Я работаю в детской инфекционной больнице на туберкулезном отделении, работа суточная. Срок беременности 11-12 недель. Главному врачу предоставила справку с женской консультации о переводе меня на легкий труд-с инфекционного отделения и ночных смен. Гл. Врач сказала, что должностей у неё нет, вся больница инфекционная, если вас что то не устраивает - берите больничный лист, либо вакансия-процедурная медсестра на инфекционном отделении. Имеет ли право работодатель перевести на дневную работу в инфекционное отделение или заставить брать больничный? Что делать в этой ситуации?

Читать ответы (1)

Как правильно соблюсти бумажную процедуру перевода беременной женщины на легкий труд, исключающих воздействие вредных факторов.

Скажите пожалуйста, как правильно соблюсти бумажную процедуру перевода беременной женщины на легкий труд, исключающих воздействие вредных факторов. Спасибо.

Читать ответы (1)

Санитарка инфекционного детского отделения - влияет ли ее стаж на досрочное начисление пенсии?

Входит ли в медицинский стаж для досрочного начисления пенсии 2 года работы санитаркой инфекционного детского отделения, далее работал медсестрой и врачом без вредных условий.

Читать ответы (2)

Вопросы о рентгене на производстве и вредной работе для беременной сотрудницы

Работаю на рентгене на производстве. Работа связана с вредность и поднятием тяжести. Беременность 4 недели. Вправе ли лечащий врач отказать в справке на лёгкий труд. В течении какого времени начальник цеха обязан освободить от вредной работы? Спасибо.

Читать ответы (1)

Безопасность и здоровье беременных работников на сахарном заводе - как получить легкую работу или перейти на больничный?

Работаю на Сахарном заводе не в сезон чистим оборудования. Там много вредных факторов. Как перейти на легкий труд по беременности или уйти на б/с?

Читать ответы (1)

Влияет ли лёгкий труд по беременности на вредный стаж и пенсионный возраст при работе на кране?

Читала в ТкРФ, что уйдя на лёгкий труд по беременности, стаж по вредности сохраняется. Два раза я уходила на лёгкий труд, а это примерно 1,4 месяца. Зачтется ли эти года к вредному стажу? А вредеость у меня - высота. Работаю на кране т.е. 15 лет отрабатывают и в 50 на пенсию.

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопрос о праве врача на легкий труд при беременности и наличии пневмонии

Копейск - онлайн услуги юристов