Здравствуйте! Как доказать, что исполнял обязанности трудового договора, а не работал по договору-подряда? в суде указали, я работал на а/м, развозил каждый день товар по точкам, регулярно /2 раза в месяц/ получал зарплату, указан в трех полисах ОСАГО, получал деньги на бензин и зап.части, ходил в отпуск, приходил на работу строго к 9-00, уходил ровно в 17-00, имел 2 выходных, что не допускает договор -подряда...есть свидетели, но судья говорит, что мало доказательств. Что еще можно добавить к данной ситуации, помогите, пожалуйста! СПАСИБО!

Как доказать, что исполнял обязанности трудового договора, а не работал по договору-подряда?

Уже две недели не работаю, перестал выходить на работу.

Отработал месяц в строительной организации по договору подряда. Договор заключён на 4 месяца. Не устроили условия работы. Уже две недели не работаю, перестал выходить на работу. Уведомление о расторжении договора не получал. Зарплату только мне не выдают. Ссылаются на отсутствие денег. Куда обратиться в данной ситуации? И что делать? Спасибо.

Читать ответы (4)

Чем отличается договор-подряда от обычного трудового договора?

Я устраиваюсь на работу в call-центр, оператором на телефон. Работодатель сказал, что это будет оформлено договором-подрядом. Я никогда реньше по договору-подряду не работала, у меня возникли сомнения, ведь договор-подряд предусматривает какой-то материальный результат работы, по которому можно подписать акт приемки-сдачи, а работа в call-центре - это просто ответы на звонки. Получается, что мне нечем закрыть договор-подряда, и мне могут не заплатить зарплату. Так ли это? Чем отличается договор-подряда от обычного трудового договора? Спасибо. Светлана, г. Москва.

Читать ответы (1)

Отсутствие выплат заработной платы по договору подряда в архитектурном бюро

Работаю в архитектурном бюро с 1 марта. Работаю по Договору подряда (так работает пол-фирмы). Не получила з/п за 2 месяца. Но работодатель предусмотрительно не заключил договор на этот срок. Кормили обещаниями в духе: Новый договор получишь вместе с зарплатой. Можно ли доказать факт выполнения работ, если договора подряда нет? Есть чертежи с числами и свидетели. Можно ли в данном случае доказать, что организация подменила трудовой договор договором подряда?

Читать ответы (1)

Сегодня мне было указано, что моя работа не устраивает руководство, договор расторгается и завтра мне выплатят расчет.

01.08.2012 года, после окончания университета, я была принята на работу в туристическую фирму. Когда я затребовала у руководства свой экземпляр заключенного трудового договора, мне предложили на месяц испытательного срока подписать договор подряда. Я соргласилась. В договоре указано, что объем работ оговорен в приложении к договору. Приложение подписано не было. Я работала согласно распорядка организации и выполняла распоряжения руководителя по разработке документации. Сегодня мне было указано, что моя работа не устраивает руководство, договор расторгается и завтра мне выплатят расчет. На мой вопрос о сумме заработка мне ничего не сказали. Как мне вести себя в данной ситуации, какие документы затребовать, потому что, судя по поведению руководства, меня хотят оставить без зарплаты (заплатить мизер) ?

Читать ответы (1)

Как доказать в суде, что работник исполнял трудовые обязанности, при отсуствии письменной формы трудового договора.

Помогите пожалуйста. Как доказать в суде, что работник исполнял трудовые обязанности, при отсуствии письменной формы трудового договора. Спасибо.

Читать ответы (1)

Возможно ли предоставить приставам договор подряда для оплаты алиментов или достаточно справки от работодателя?

Я сейчас плачу алименты по среднеймесячной зарплаты по России. Я работаю без трудового договора, но заключаю с работодателем договор подряда на длительный срок. Могу ли я этот договор предоставить приставам и платить по сумме той которая указанна в этом договоре или мне можно просто от роботадателя взять справку что я работаю по договору подряда? Спасибо.

Читать ответы (2)

Как решить проблему невыплаты заработной платы после окончания работы по договору подряда?

Работали несколько месяцев по договору подряда. Договор заключался на каждый месяц. Договора и акты выполнения работ присылались и подписывались в конце каждого месяца, после этого перечислялась заработная плата. После выполнения работ (последний месяц) договор не составлен, деньги не перечисляются-что делать?

Читать ответы (3)

Вопрос о несоответствии зарплаты и указанной суммы в договоре подряда

Александр: Здравствуйте у меня такой вопрос. Договор подряда не соответствует зарплате. В договоре указана сумма больше чем я получаю зарплату?

Читать ответы (1)

Помощь нужна - Как доказать, что муж работал и могли ли аннулировать договор без его уведомления?

Помогите пожалуйста советом, мой муж отработал по трудовому договору с 25.03.-10.04. согласно договора на стройке. Начальник не выплатил зарплату, говорит, что денег нет. Мы ждали два месяц, и подали иск в суд. А в суде он говорит, что муж не выходил на работу и не выполнял свои обязанности, и соответственно был аннулирован трудовой договор. Как доказать, что он работал, и могли ли они аннулировать договор не извещая мужа? На адвоката к сожалению нет средств. Спасибо.

Читать ответы (2)

А какие ещё пункты трудового договора являются обязательными?

Тема: Трудовой договор Здравствуйте! Я работаю по трудовому договору (бессрочному). Должен ли быть в договоре указан размер зарплаты? Или это необязательный пункт? Спасибо. С уважением, Екатерина Екатерина, г.Москва Вам отвечает Рослый Эдуард Николаевич, начальник юридического отдела, г. Москва Ответ от 18 мая 2009 г. 15:09: Здравствуйте Екатерина, в трудовом договоре обязательно должен стоять оклад. Это существенное условие договора. При возникновении проблем из чего будете исходить? С уважением. www.9111.ru Здравствуйте, большое спасибо юристу за ответ! Я хотела бы уточнить. А какие ещё пункты трудового договора являются обязательными? Кроме оклада? ФИО, это понятно:) Должность. Должностные обязанности... А что ещё? Спасибо огромное!

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как доказать, что исполнял обязанности трудового договора, а не работал по договору-подряда?

Москва - онлайн услуги юристов