Дмитрий
29.04.2015, 13:21
Прекращение взаимоотношений с директором после истечения срочного контракта - вопросы и компенсация
В марте закончился срочный контракт Директора, полномочия советом директоров продлены, но контракт не переподписан, как в этом случае директор должен прекращать взаимоотношения, при условии, что в контракте прописана существенная компенсация при расторжении по инициативе работтодателя.
Читать ответы (1)