Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Юридическая законность выплат стимулирующих выплат в организации - ежемесячно или раз в квартал?

18.04.2014, 20:41
• г. Иваново

Скажите пожалуйста нам оплачивают стимулирующие раз в квартал т.ею за январь, февраль, март нам заплатят 30 апреля 5000 р. но другим сотрудникам нашей организции платят стимулирующие ежемесячно +раз в квартал это законно? И могу ли я потребовать ежемесячную оплату.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Марина! Выплаты стимулирующего характера входят в систему оплаты труда. Согласно ст. 135 ТК РФ, системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Таким образом, для того чтобы ответить на ваш вопрос, необходимо изучить локальные нормативные акты вашего работодателя, регламентирующие порядок выплат стимулирующего характера.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Иваново - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ирина
26.03.2014, 19:29

Как решить проблему с оплатой переработки при суммированном учете рабочего времени?

У нас на предприятии суммированный учет рабочего времени, учетный период квартал. В январе работник переработал, в феврале недоработал, в марте немножко переработал. По итогам квартала получится, что переработки у него нет. Бухгалтерия ему оплачивает: январь-по норме, переработку не оплачивает, февраль-по факту, март-переработку не оплачивает. Работник пишет служебную записку с требованием оплатить переработку за январь и март. Ему отказывают, т.к по итогам месяца переработки нет. Что делать? Как выйти из положения по законодательству?
Читать ответы (1)
Владимир Владимирович
23.05.2014, 16:09

Уволился в конце марта, в апреле дали премию ежемесячную за январь, февраль, март, должны ли мне перечислить.

Уволился в конце марта, в апреле дали премию ежемесячную за январь, февраль, март, должны ли мне перечислить.
Читать ответы (1)
Юлия
25.04.2015, 09:58

Задержка выплат премий в госбюджетной медорганизации - законно ли такое удержание?

В нашей государственной бюджетной мед. Организации сотрудникам раз в квартал выплачиваются премии (дорожные карты), но выплаты задерживают, дают потом сразу за 2 квартала, это конечно не плохо, но все же законно ли такое удержание?
Читать ответы (1)
Екатерина
20.03.2021, 09:42

Оплата пособия за 3-7 лет в феврале 2021 - что это значит и сколько заплатят за март и январь?

Если мне одобрили пособие от 3 до 7 лет в феврале 2021, а 19 марта пришли деньги за это пособие 8500, а пособие по нашей области 5200, это значит что мне заплатили за половину февраля и март? И заплатят ли мне за январь 2021?
Читать ответы (3)
Дина
02.04.2018, 21:17

Неправильное начисление стимулирующих выплат в детском саду - когда ожидать компенсацию?

Здравствуйте.. Работаю в детском саду воспитателем.. Ежемесячно нам дают стимулирующие выплаты.10 апреля у нас зарплата за март и бухгалтер забыла начислить стимулирующие выплаты за март.. Сказала что начислит в апреле в аванс.. Но в апреле опять будут стимулирующие выплаты.. Но как нам сказали, что 2 раза в месяц не имеют право выдать стимулирующие выплаты (аванс и расчет). Прав бухгалтер? И можно ли 2 раза выплачивать стимулирующие выплаты?
Читать ответы (1)
Галина Николаевна
21.05.2015, 17:18

Выплата оклада и стимулирующих выплат работодателем - законность и документы для подтверждения

Работодатель выплачивает ежемесячно оклад и компенсационные выплаты, стимулирующие выплаты выплачивает 1 раз в квартал. Законно ли это и на какие документы можно сослаться?
Читать ответы (1)
Светлана
26.11.2016, 21:02

Уменьшение стимулирующих выплат на оплату отпускных и совмещение работы - законно ли это?

Уменьшили стимулирующие выплаты объяснив, что деньги ушли на оплату отпускных выплат другим сотрудникам и на оплату людям работающим по совмещению. Это законно?
Читать ответы (3)
Надя
19.12.2017, 17:59

Нарушение законности - работодатель не выделяет стимулирующий фонд основным сотрудникам на 3 месяца

Скажите пожалуйста может работодатель делить стимулирующие на 1 и 6. и когда работали летом временные воспитатели на них затратить весь стимулирующий фонд и оставить основных на 3 месяца без стимулирующих. Что нужно делать если это не законно?
Читать ответы (1)
Нина
30.03.2016, 07:51

Лишение стимулирующих выплат из-за штрафа - правомерное решение?

У нас в школе проходила плановая проверка, на меня как на кладовщика выписали штраф 1000 рублей. Один раз в квартал нам платят стимулирующие. В марте мы должны получить, но бухгалтер сказала что мне не будет их т.к.у меня нарушение сан пина, хотя штраф не по моей вине. И оплачиваем штрафы со своего кармана. Законно ли лишение стимулирующих?
Читать ответы (1)
Виктория
03.04.2016, 16:58

Ежемесячные стимулирующие выплаты зависят от достижений?

Скажите, пожалуйста, стимулирующие выплаты выплачиваются ежемесячно, независимо от количества достижений в текущем месяце? Нет достижений - не получите стимулирующих. Это так?
Читать ответы (1)