Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Правовые аспекты увольнения беременной работницы - как защитить свои права

29.04.2014, 19:47
• г. Санкт-Петербург

Ирина 30 лет Санкт-Петербург. Я, мать одиночка дочери 4 года. . Я сейчас в положении на 5 месяце. Сейчас я в положении на 5 месяце. До марта работала мейчендайзером, пришлось уйти т. к. работа связана с тяжелыми предметами. 4 марта устроилась на работу упаковщицей женских платьев. После того как руководство узнало о моей беременности, меня перевели на другой день швеей мотористкой, без моего согласия и без уведомления. Естественно я шить и ремонтировать машинки не умею и меня увольняют как не прошедшую испытательный срок. Законно ли это, и что мне делать? Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Незаконно, т.к. беременным испытательный срок не устанавливается. Вы вправе обратиться в суд с иском о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании компенсации вынужденного прогула и компенсации морального вреда. Срок на обращение в суд в данном случае - 1 месяц со дня увольнения, подсудность - райсуд по месту нахождения (юридическому адресу) ответчика. Удачи.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги