Может ли заведующая уволить мать-одиночку после временного трудоустройства на замену в декретном отпуске?

• г. Снежинск

Меня взяли на работу на время декретного отпуска другой сотрудницы и заведующая сказала как только выйдет эта сотрудница меня уволят, имеет ли право заведующая меня уволить если я мать одиночка?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Да. У Вас срочный трудовой договор, с выходом на работу основного работника договор подлежит расторжению.

Спросить
Евгений Пономаренко
05.11.2014, 14:45

Можно ли уволить сотрудницу, временно принятую на работу во время декретного отпуска другой сотрудницы

На работу приняли девушку на время декретного отпуска другой сотрудницы, она тоже забеременела. Имеют ли право ее уволить, если с декретного выйдет первая сотрудница?
Читать ответы (2)
ЛЮДМИЛА
26.05.2017, 10:30

Перспективы работы на временной замене декретных сотрудниц

Меня приняли на работу на время декретного отпуска сотрудницы. После этого еще несколько сотрудниц ушли в декретный отпуск. Меня уволят как только выйдет первая декретница?
Читать ответы (2)
Татьяна
17.08.2009, 08:47

Меня приняли на должность сотрудницы находящейся в декретном отпуске.

Меня приняли на должность сотрудницы находящейся в декретном отпуске. Я забеременнела и тоже хочу уйти в декретный отпуск. Вопрос меня имеют право уволить, вместо декретного отпуска, если сотрудница на чье место я принята выйдет на работу раньше, чем я уйду в декретный отпуск и в том, случае, если она выйдет на работу позже, то когда меня уволят, по выходу из декретного отпуска мной? Разъясните пожалуйста оба варианта!
Читать ответы (2)
Юлия
14.04.2011, 08:54

Работодатель предупредил меня, что как только выйдет сотрудница меня уволят.

Я работаю по срочному договору на время декретного отпуска сотрудницы, которая планирует выйти на работу в сентябре. Сейчас я сама нахожусь в декретном отпуске. Работодатель предупредил меня, что как только выйдет сотрудница меня уволят. Вопрос: Могут ли меня уволить, если моему ребенку на момент увольнения будет 7 мес.?
Читать ответы (2)
Ольга
13.07.2012, 11:07

Влияет ли декретный отпуск основной сотрудницы на возможность увольнения меня, которая находится на временной замене?

Я устраиваюсь на работу на время декретного отпуска основной сотрудницы. Если я сама за это время уйду в декретный отпуск, могут ли меня уволить, когда на работу выйдет основная сотрудница после отпуска по уходу за ребёнком? Спасибо.
Читать ответы (2)
Павел
17.11.2017, 11:31

Перспективы сотрудницы, сокращенной на временную работу в период декретного отпуска

Сотрудницу сокрашают или предлагают перейти на другую работу временно пока сотрудница в декретном отпуске когда она выйдет из декретного эту сотрудницу просто уволят или она имеет право на льготы под сокрашение так как ее должность сократили.
Читать ответы (4)
Ирина
28.03.2013, 17:37

Право на увольнение при выходе из декрета - что будет, когда новая сотрудница сама уйдет в декрет?

Я пришла на работу на место декретного отпуска сотрудницы. Прошел 1 год, я сама собираюсь в декрет. Имеют ли меня право уволить, когда выйдет из декрета старая сотрудница, если я в это время будут сама в декрете?
Читать ответы (1)
Татьяна
14.01.2014, 23:01

Возможно ли увольнение временного сотрудника, заменяющего сотрудницу в декретном отпуске?

Я устроилась на работу временно (на время декретного отпуска сотрудницы). Отработав 6 месяцев забеременела сама. Уволят ли меня если уйду в декрет и выйдет из декрета сотрудница которую я заменяла?
Читать ответы (1)
Александра
02.04.2013, 10:52

Одиночная мать работающая в детском саду - возможно ли ее увольнение при наличии свободных вакансий воспитателей?

Я работаю в детском саду воспитателем. Меня приняли на работу на время декретного отпуска другой сотрудницы. С первого мая со мной расторгают договор т.к. эта сотрудница выходит на работу. , Я мать одиночка, могут ли меня уволить, если в нашем саду есть свободные должности воспитателей?
Читать ответы (1)