Анна
29.10.2012, 20:43
Должны ли были мне тоже повышать оклад во время моего отсутствия, так как у нас одинаковые должности?
Читать ответы (1)
Мой оклад до ухода в декретный отпуск составлял 20000 р, за 3 года моего отсутствия сотруднику на временной должности подняли оклад до 30000 р. Сказали при моём выходе я буду пока получать 20000 р, как и раньше. Правомерно ли это?
Если повышение окладов было сразу на всем предприятии, то ваш оклад тоже должен быть увеличен. Если оклад повышался конкретному сотруднику, то вы не имеете право на такой же размер оклада при выходе из декрета т.к. замещающему вас сотруднику оклад был увеличен за его личные заслуги,достижения,труд. На каждом предприятии есть так называемая "вилка" окладов т.е. по конкретной должности устанавливается лимит (min и max) возможный размер оклада.Если вы с чем то не согласны, можете обратиться в трудовую инспекцию
Спросить