Олег
18.11.2014, 23:32
Руководство предприятия планирует уменьшить рабочую неделю с 40 до 32 часов с понижением зарплаты
Руководство предприятия собирается сделать следующее: в целях экономии, всех работников которые работают в 5-ти дневной рабочей недели (40 часовая) перевести по документам на 32-часовую рабочую неделю естественно с понижением зар. платы но фактически оставить 40-часовую рабочую неделю в принудительном порядке.
Читать ответы (1)