Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отказ в предоставлении нового штатного расписания при сокращении ставок - нарушение или законная практика?

22.05.2014, 14:01
• г. Москва

Я вот попала под сокрашение штата. Скажиет пожалуйста имеют ли право в отделе кадров не предоставить новое штатное расписание. Дело в том что сокращают более 50 человек с организации сотрудник ходил в От. дел. кадров. Там ему сказали что это мол секретная информация. А сокращают 31 июля последний рабочий день. Спасибо.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Штатное расписание работнику никто предъявлять не обязан. Вы имеете право на получение информации, непосредственно связанной с Вашей работой (ст. 62 ТК РФ)

Спросить

Любовь Петровна!

К сожалению, штатное расписание организации не является документом, связанным с трудовой деятельностью работника, работодатель вправе отказать Вам в выдаче копии штатного расписания, даже по Вашему письменному заявлению. Но попробуйте. Подайте в отдел кадров письменное заявление об истребовании копии штатного расписания. За результат не ручаюсь, но ответить Вам письменно они должны в течении трех дней.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги