Как получить выплаты в декретном отпуске при признании фирмы банкротом и ликвидации?

• г. Вятские Поляны

У меня такой вопрос фирму признали банкрот в связи с ликвидацией фирмы я нахожусь в декретном отпуске мне не выплачивают ежемесячное пособие до достижения 1.5 лет. С кого мне требовать эти деньги, кто должен мне их выплачивать и куда обращаться если не выплатят? При увольнении в связи с ликвидацией положены ли мне какието деньги? В каком размере? Так же не вернули трудовую книжку, заранее большое спасибо!

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Документы к выплате вы работодателю представляли?

В ликвидирующейся организации есть конкурсный (арбитражный) управляющий.

Во-первых, требуйте с него справку для расчета больничного листа, по которому также производится расчет декретного.

В случае, если он откажется вам это все предоставлять, пишите на него жалобу (подается в саморегулируемую организацию, в ФСН либо в арб. суд).

Затем соберите весь пакет документов и попробуйте самостоятельно обратиться в ФСС для выплат. Если документы у вас не примут, то обратно в свою организацию, на имя конкурсного управляющего пишите заявление и он обязан организовать вам выплаты. Все эти выплаты производятся не за счет средств организации, а за счет Фонда, отказать не имеет право. Если не захотят принимать - снова жалобу.

Спросить

Вятские Поляны - онлайн услуги юристов

Надежда
17.10.2005, 02:37

Права работницы в декретном отпуске после банкротства фирмы Аэростар - выплаты и записи в трудовой книжке

У меня такой вопрос: работница крупной фирмы "Аэростар" вышла в декретный отпуск. За то время, пока она в нем находилась, фирма обанкротилась. Трудовую книжку ей хотят отдать, но пока неизвестно с какой записью о причинах увольнения. Какие выплаты по закону может требовать работница при увольнении? И какую запись они должны сделать в трудовой книжке? Должна ли фирма выплатить выходное пособие? Заранее - большое спасибо!
Читать ответы (1)
Светлана
16.06.2008, 09:47

Должен ли он меня сократить в связи с ликвидацием фирмы и какие выплаты мне должны сделать?

Что делать в такой ситуации. Я нахожусь в декретном отпуске с ноября 2006 года, фирма ликвидировалась в марте 2007. Официально фирма существует, но сотрудники сокращены (кроме меня и директора), помещение сдано в аренду. Мне выплачивают пособие по уходу за ребенком. Сейчас заканчивается отпуск, который предоставляется до достижения ребенку 1.5 лет. Директор предлагет уволиться по собственному желанию без выходного пособия. Законно ли это? Должен ли он меня сократить в связи с ликвидацием фирмы и какие выплаты мне должны сделать? Спасибо.
Читать ответы (1)
Галина
18.02.2012, 11:42

Могу ли я отказаться переходить в новую фирму и писать заявление на увольнение по собств.

Фирма в которой я работаю полностью ликвидируется. Открывается новая фирма. Руководство предлагает всем работникам написать заявление на увольнение по собственному желанию и заново всех оформить в новую фирму на прежние должности. Могу ли я отказаться переходить в новую фирму и писать заявление на увольнение по собств. Жел., а уволиться в связи с ликвидацией фирмы и получить при этом пособие в размере среднемесячной зарплаты в течении 2 месяцев. Или директор имеет право не дать мне уволиться в связи с ликвидацией и получением пособия, так как он готов предоставить мне ту же самую должность, с теми же условиями труда, но в новой фирме?
Читать ответы (1)
Ирина
27.06.2013, 00:09

Влияет ли увольнение при признании фирмы банкротом на размер выплат пособий по уходу?

1.Какие документы должен предоставить работодатель при ликвидации фирмы? (Нахожусь в декретном отпуске).2.Фирма признана банкрот 31.05.2013 с 15.06.2013 должен быть отпуск по уходу до 1,5 лет (ни каких заявлений не писала), уволили 24.06.2013 Может ли это как то повлиять на размер выплат ежемесячных пособий? Спасибо.
Читать ответы (2)
Екатерина
26.07.2016, 16:22

Как получить пособие по уходу за ребёнком после увольнения в декретном отпуске в связи с ликвидацией фирмы?

Я нахожусь в декретном отпуске. Вчера меня уволили в связи с ликвидацией фирмы. Куда мне обращаться, чтобы выплачивали пособие по уходу за ребёнком?
Читать ответы (2)
Михаил Х.
12.10.2010, 00:42

Хочу устроиться в фирму Б, но при этом не увольняться из фирмы А и оставить там трудовую книжку.

На данный момент я работаю в фирме А, имею одну трудовую книжку. Хочу устроиться в фирму Б, но при этом не увольняться из фирмы А и оставить там трудовую книжку. Фирма Б совместительство оформлять скорее всего не сможет. Могу ли я завести новую 2 ую трудовую книжку в фирме Б, а впоследствии, уволившись из фирмы А, принести первую трудовую книжку и заменить ею в фирме Б на 2 ую трудовую книжку?
Читать ответы (1)
Екатерина
14.03.2018, 16:10

Право на компенсацию при увольнении в период декретного отпуска в связи с ликвидацией фирмы - разъяснения.

Скажите пожалуйста меня уволили в связи ликвидацией фирмы. Я нахожусь в декретном отпуске, обязана ли фирма выплатить мне компенсацию?
Читать ответы (1)
Антонина
16.08.2011, 15:09

Проблемы с выплатой детского пособия и трудовой книжкой - какие шаги предпринять?

Я нахожусь в декретном отпуске мне не выплатили детское пособие за 5 месяцев и не отдали трудовую книжку директор переименовал фирму по суду я выиграла дело но так как фирма переименована я не могу получить денежное взыскание и востановление трудовой книжки куда мне обратиться и с каким заявлением.
Читать ответы (1)
Евгения Хлебникова
15.12.2002, 22:13

Если я напишу такое заявление, то не смогу получать соответствующие пособия.

Я нахожусь в декретном отпуске с 1-го ноября 2002. моя фирма ликвидируется с 1-го января 2003. мне не хотят делать отметку в трудовой книжке о ликвидации фирмы, при этом настаивают на написании заявления об уходе по собственному желанию, иначе обещают потерять мою трудовую книжку. Если я напишу такое заявление, то не смогу получать соответствующие пособия. Что делать в такой ситуации и куда обращаться.
Читать ответы (1)