Имеет ли право работодатель сократить отпуск мотивируя это тем что не полный отработанный рабочий год.

• г. Карпинск

В прошлом году в отпуск ушла в конце сентября, в этом году хочу в июне. Отдел кадров сократил мне отпуск до 33 дней, а в трудовом договоре 35 дней. Имеет ли право работодатель сократить отпуск мотивируя это тем что не полный отработанный рабочий год. Стаж 12 лет на производстве.

Читать ответы (0)

Карпинск - онлайн услуги юристов