Работал 1 с-ником ездил на авто предприятия по клиентам, в один момент авто сломалось (открутилась сливная пробка масла), я не успел это обнаружить и двигатель сломался, как сообщил мне мой работодатель возмещение за мой счет (был подписан договор о полной материальной ответственности), сейчас я уволился, но они требуют с меня деньги, при увольнении я не чего не подписывал о том, что я обязан вернуть деньги за ремонт и запчасти авто. Не проводилось ни каких проверок независимых экспертов, т.е. работодатель захотел с меня забрать деньги. Прошло 2 недели после увольнения, На том авто уже ездит другой человек. Как мне быть?

Ничего не платите. Предложите работодателю взыскать с Вас ущерб в судебном порядке.

Работодатель требует возмещение за поломку авто после моего увольнения

Проблемы с заменой масла в двигателе - открутилась сливная пробка и двигатель заглох сразу после того

В сервисе заменил масло в двигателе (есть чек). Спустя четыре дня поехал за город, по дороге открутилась сливная пробка, масло ушло, но чек (масленка) высветилась не сразу. Как только загорелся индикатор давления масла я остановился и заглушил двигатель (есть фотографии с места остановки и днища автомобиля). Спустя несколько часов друг привез новую пробку и масло для двигателя. Пробку закрутили, залили масло, начали заводить - завилась, но со стуком. Двигатель заглушили и вызвали эвакуатор. Сто отказывается брать на себя ответственность, ссылаясь на то что с момента замены масла прошло 4 дня и они утверждают что якобы все было закручено. Подскажите как быть. Спасибо.

Читать ответы (1)

Мужчина 2 недели назад уволился из бюджетной организации, где работал водителем.

Мужчина 2 недели назад уволился из бюджетной организации, где работал водителем. Уже после увольнения из данной организации стали поступать телефонные звонки о том, что якобы в автомобиле, на котором работал выше указанный мужчина произошла поломка двигателя и вина в этом бывшего работника, т.к. исполняя функции водителя он перегрел двигатель, из-за чего и произошла поломка. Пригрозили проведением экспертизы на выяснение причин поломки с последующей передачей материалов в суд для возмещения материального ущерба. Авто на момент увольнения было на ходу и было принято автомехаником без каких либо претензий. Договор о материальной ответственности не заключался. Может ли в данной ситуации работодатель во первых, доказать причинение ущерба именно указанным выше лицом, так как авто возможно использовался уже после увольнения, а во вторых наступят ли при доказанности основания для полной матер. Ответственности? Спасибо!

Читать ответы (1)

Водитель без актов приёма-передачи - как защититься от требований работодателя по материальной ответственности?

Устроился на работу водителем. В договоре ничего не указано про материальную ответственность. При устройстве и при увольнении никаких актов приёма-передачи не было. Работал на служебной машине. В процессе работы, ездил на СТО для обслуживания авто. После увольнения, спустя несколько месяцев, работодатель говорит, что запчасти были установлены не те, которые указаны в заказ-наряде. Требуют возместить ущерб. Что делать в данной ситуации?

Читать ответы (7)

И вот вопрос, возможно что мой бывший работодатель захочет отсудить обнаруженную недосдачу после 2 месяцов после моего увольнения.

После моего увольнения, прошло 2 месяца, была обнаруженна недосдача в кассе, с кассой за это время работало более 4-5 человек, Договор о коллективной мат ответсвенности был подписан, при моем увольнении была проведена инвентаризация, все сотрудники поставили подписи. И вот вопрос, возможно что мой бывший работодатель захочет отсудить обнаруженную недосдачу после 2 месяцов после моего увольнения. Спасибо!

Читать ответы (1)

Могут ли требовать подписание акта передачи при увольнении, если не подписывала актов приема - юридический анализ

Со мной был подписан трудовой договор и договор о материальной ответственности, сейчас требуют подписать при увольнении акт передачи, при этом актов приема я не подписывала при вступлении в должность ревизия проводилась до вступления меня в должность доступ к кассе был и у других материально ответственных лиц. Законны ли сейчас действия если я ничего не принимала под подпись.

Читать ответы (9)

Могут ли удержать материальные ценности после не подписанного договора о материальной ответственности?

При приеме на работу начальником участка, со мной не был подписан договор о полной материальной ответственности, подписан он был спустя 2 года. Акта приема передачи материальных ценностей я не подписывал. Может ли работодатель при увольнении удержать у меня недостающие материалы полученные до подписания договора о мол?

Читать ответы (2)

Машинист экскаватора остался без трудовой книжки после увольнения по соглашению сторон

Работал по трудовому договору машинистом экскаватора. 04.08.2022 был последний день работы по трудовому договору, работодателю в последний день увольнения сообщил об увольнении и работодатель был не против увольнения, работодатель сообщил, что мое увольнение будет по соглашению сторон. Вместе с тем, с приказом об увольнении меня не ознакомили, трудовую книжку не выдали. На мои просьбы выдать трудовую книжку работодатель ответил, что я буду уволен за прогулы. Что мне делать? Как получить трудовую книжку без записи о прогулах, а с записью об увольнении по соглашению сторон?

Читать ответы (7)

Проблемы при увольнении - Что делать, если работодатель заставляет отрабатывать месяц после написания заявления?

У меня возникли проблемы при увольнении. Работаю начальником склада, трудовой договор с работодателем не заключал, заключил только договор о материальной ответственности, опыта работы на складе не было. Написал заявление на увольнение, начальник заставил отрабатывать заместо 2-х недель месяц. Мне придётся отрабатывать месяц потому что я боюсь не получить свою зарплату, официальная 11000 р. ,а получаю на руки 30000. И расчёт он не выдаёт в день увольнения, а растягивает на месяц, а то и на два месяца. Заявление начальник мне уже подписал по собственному увольнению. Что мне делать, отрабатывать месяц? Если не отработаю месяц, могу ли я получить свои деньги в полном объёме?

Читать ответы (2)

Недостача материалов при отсутствии договора о полной материальной ответственности - возможные наказания и увольнение

Не подписан договор о полной материальной ответственности, я прораб подписывал накладные о материалы какое наказание может быть при не достаче и уволнении.

Читать ответы (2)

Работодатель требует возмещение за поломку авто после моего увольнения - что делать?

Краснодар - онлайн услуги юристов

Проблемы с заменой масла в двигателе - открутилась сливная пробка и двигатель заглох сразу после того

Мужчина 2 недели назад уволился из бюджетной организации, где работал водителем.

Водитель без актов приёма-передачи - как защититься от требований работодателя по материальной ответственности?

И вот вопрос, возможно что мой бывший работодатель захочет отсудить обнаруженную недосдачу после 2 месяцов после моего увольнения.

Могут ли требовать подписание акта передачи при увольнении, если не подписывала актов приема - юридический анализ

Могут ли удержать материальные ценности после не подписанного договора о материальной ответственности?

Машинист экскаватора остался без трудовой книжки после увольнения по соглашению сторон

Проблемы при увольнении - Что делать, если работодатель заставляет отрабатывать месяц после написания заявления?

Недостача материалов при отсутствии договора о полной материальной ответственности - возможные наказания и увольнение

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59